{"id":318572,"date":"2021-06-06T20:40:00","date_gmt":"2021-06-06T17:40:00","guid":{"rendered":"https:\/\/inform.com.de\/?p=318572"},"modified":"2021-04-30T23:51:22","modified_gmt":"2021-04-30T20:51:22","slug":"dessa-smaertor-aer-inte-foer-tristess-skael-foer-att-bli-uttraakad-paa-jobbet-hur-du-spenderar-din-tid-paa-jobbet-loensamt","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/inform.com.de\/sv\/dessa-smaertor-aer-inte-foer-tristess-skael-foer-att-bli-uttraakad-paa-jobbet-hur-du-spenderar-din-tid-paa-jobbet-loensamt\/","title":{"rendered":"Dessa sm\u00e4rtor \u00e4r inte f\u00f6r tristess: sk\u00e4l f\u00f6r att bli uttr\u00e5kad p\u00e5 jobbet. Hur du spenderar din tid p\u00e5 jobbet l\u00f6nsamt"},"content":{"rendered":"<h2>Kunskap \u00e4r makt<\/h2>\n<p>L\u00e4s en bok &#8211; det h\u00e4r b\u00f6r vara det f\u00f6rsta objektet p\u00e5 din att g\u00f6ra-lista under dina lediga timmar. L\u00e4sning \u00e4r en kvalitet som kommer att vara till nytta m\u00e5nga g\u00e5nger och som kommer att hj\u00e4lpa till i m\u00e5nga saker. Om du beh\u00f6ver v\u00e4nta p\u00e5 n\u00e5gon eller n\u00e5got, kommer det att vara bra att ta med en tidning eller pocketbok. Elektroniska enheter r\u00e4knas ocks\u00e5 &#8211; men \u00e4r det v\u00e4rt att titta p\u00e5 sk\u00e4rmen s\u00e5 ofta? En traditionell bok kan ge dig en speciell k\u00e4nsla baserat p\u00e5 dess struktur, lukt och dina egna f\u00f6reningar. Gillar du inte att l\u00e4sa? G\u00e5 vidare till n\u00e4sta artikel!<\/p>\n<h2>I en h\u00e4lsosam kropp h\u00e4lsosamt sinne!<\/h2>\n<p>Hur d\u00f6dar man tid med h\u00e4lsof\u00f6rdelar? Tr\u00e4ning kommer att st\u00e4rka din kropp, ge dig en boost av energi och hj\u00e4lpa dig att tappa de extra punden. Tr\u00e4ning kan g\u00f6ras b\u00e5de hemma och p\u00e5 kontoret: l\u00e4kare rekommenderar att man bryter sig fr\u00e5n stillasittande arbete minst varje timme f\u00f6r att stimulera blodcirkulationen och h\u00e5lla musklerna i god form.<\/p>\n<ol>\n<li>V\u00e4rm upp nacken, axlarna, ryggen, armarna, benen, fingrarna.<\/li>\n<li>Klappa h\u00e4nderna bakom huvudet.<\/li>\n<li>Forts\u00e4tt till att rotera armarna vid armb\u00e5gen och axellederna.<\/li>\n<li>Om du tr\u00e4nar p\u00e5 kontoret v\u00e4cker f\u00f6r mycket uppm\u00e4rksamhet, prova isometriska \u00f6vningar (muskelsp\u00e4nningar och avkoppling i vissa statiska positioner).<\/li>\n<li>G\u00e5 tillbaka till aff\u00e4rer med f\u00f6rnyad kraft!<\/li>\n<\/ol>\n<h2>Med musik f\u00f6r livet<\/h2>\n<p>Om spellistan med 15 favoritl\u00e5tar inte har \u00e4ndrats sedan 2003 \u00e4r det dags att ta med n\u00e5got nytt till det. Att hitta musik \u00e4r mycket l\u00e4ttare idag \u00e4n n\u00e5gonsin. Tematiska Internettj\u00e4nster kan erbjuda nya artister att lyssna p\u00e5, och du kan fritt ladda ner l\u00e5tar fr\u00e5n m\u00e5nga k\u00e4nda resurser. V\u00e4nner kan ocks\u00e5 hj\u00e4lpa till genom att dela sina b\u00e4sta fynd.<\/p>\n<h2>Order \u00e4r nyckeln till produktivitet<\/h2>\n<p>T\u00e4nk alltid p\u00e5 en lista med m\u00f6jliga aktiviteter som kan hj\u00e4lpa dig att organisera ditt utrymme. Det kan vara rutinm\u00e4ssiga uppgifter som alltid skjuts upp till senare tid och som inte kr\u00e4ver s\u00e4rskilda villkor. Du kanske vill g\u00e5 vidare till en av dem p\u00e5 fritiden. H\u00e4r \u00e4r n\u00e5gra exempel.<\/p>\n<ul>\n<li>Uppdatera schemal\u00e4ggaren. Idag f\u00f6redrar m\u00e5nga att ha den p\u00e5 en mobil enhet: gamla poster kan raderas och nya kan ordnas.<\/li>\n<li>Reng\u00f6r din telefon f\u00f6r on\u00f6diga meddelanden och kontakter. Om du har mycket gammal information p\u00e5 din mobil (samtalsstatistik, filer, musik, bilder) \u00e4r det dags att bli av med dem.<\/li>\n<li>Ordna din v\u00e4ska eller pl\u00e5nbok. Var f\u00f6rsiktig, d\u00f6lj stora m\u00e4ngder pengar och v\u00e4rdesaker fr\u00e5n nyfikna \u00f6gon. N\u00e4r m\u00e4nniskor \u00e4r i n\u00e4rheten kan du organisera dina visitkort, bankkort och andra saker som i slut\u00e4ndan blir l\u00e4ttare att hitta.<\/li>\n<\/ul>\n<h2>Vi kommunicerar<\/h2>\n<p>Kommunikation \u00e4r n\u00f6dv\u00e4ndig f\u00f6r var och en av oss. S\u00e5 varf\u00f6r inte prata med n\u00e5gon n\u00e4r du \u00e4r uttr\u00e5kad p\u00e5 jobbet? H\u00e4r \u00e4r n\u00e5gra id\u00e9er.<\/p>\n<p>Hitta en rolig bild eller demotivator p\u00e5 Internet och skicka den till dina kollegor via e-post eller i en f\u00f6retagschatt.<\/p>\n<p>Bjud in en kollega som du arbetar med samma projekt med att ta en kopp te eller kaffe och diskutera detaljerna i ditt samarbete. Det kommer att vara anv\u00e4ndbart f\u00f6r er b\u00e5da.<\/p>\n<p>T\u00e4nk om n\u00e5gon beh\u00f6ver din hj\u00e4lp? Om du fortfarande inte har n\u00e5got att g\u00f6ra, hj\u00e4lp en kollega. Var s\u00e4ker, han kommer att svara dig med en returtj\u00e4nst.<\/p>\n<p>Om en av dina kollegor nyligen hj\u00e4lpte dig, var inte lat &#8211; skriv honom n\u00e5gra rader med tacksamhetsord.<\/p>\n<p>Ring en sl\u00e4kting som du inte har pratat med p\u00e5 l\u00e4nge. Eller en v\u00e4n. Gl\u00f6m inte dina gamla v\u00e4nner.<\/p>\n<h2>Tr\u00e4na din hj\u00e4rna<\/h2>\n<p>Om ditt arbete leder till att ditt sinnes sk\u00e4rpa g\u00e5r f\u00f6rlorat, \u00e4r det h\u00e4r avsnittet f\u00f6r dig. Se vad du ska g\u00f6ra p\u00e5 jobbet p\u00e5 din fritid eller under din paus.<\/p>\n<p>Hur l\u00e4nge har du l\u00e4st litteratur om sj\u00e4lvutveckling? Det \u00e4r dags att b\u00f6rja. Du f\u00e5r nya id\u00e9er som hj\u00e4lper dig att bli mer framg\u00e5ngsrik.<\/p>\n<p>Ladda ner f\u00f6rel\u00e4sningar om ditt intresse p\u00e5 Internet. Om du f\u00e5r jobba, lyssna p\u00e5 webbseminarierna med h\u00f6rlurar.<\/p>\n<p>P\u00e5 samma s\u00e4tt kan du rekommendera ljudpodcasts. \u00c4mnena h\u00e4r \u00e4r v\u00e4ldigt olika: fr\u00e5n politik till stil.<\/p>\n<p>L\u00e4r dig ett fr\u00e4mmande spr\u00e5k. Idag finns det m\u00e5nga applikationer f\u00f6r smartphones, \u00e4ven gratis, som g\u00f6r att du kan upprepa fr\u00e4mmande ord var som helst, l\u00e4ra dig grammatik etc.<\/p>\n<p>Hitta ett korsord och f\u00f6rs\u00f6k att l\u00f6sa det. Rebus, Sudoku, etc. \u00e4r ocks\u00e5 l\u00e4mpliga.<\/p>\n<h2>Att ordna saker<\/h2>\n<p>Det h\u00e4nder s\u00e5 att mycket fritid pl\u00f6tsligt dyker upp p\u00e5 jobbet &#8211; vad ska man g\u00f6ra i det h\u00e4r fallet? Att st\u00e4da upp \u00e4r en bra id\u00e9.<\/p>\n<p>Kontrollera skrivbordet p\u00e5 din dator. Uppdatera din tapet. Ta bort alla on\u00f6diga, skapa genv\u00e4gar som beh\u00f6vs f\u00f6r arbete. Kanske har du l\u00e4nge velat installera ett program eller ta bort ett f\u00f6r\u00e5ldrat program? Uppdatera l\u00f6senord d\u00e4r det beh\u00f6vs. Gl\u00f6m inte att det ibland \u00e4r helt enkelt n\u00f6dv\u00e4ndigt att g\u00f6ra detta.<\/p>\n<p>Organisera din e-postinkorg. Ta bort on\u00f6dig e-post, sortera efter mappar, avsluta prenumerationen p\u00e5 utskick som du inte l\u00e4ser.<\/p>\n<p>Din smartphone beh\u00f6ver ocks\u00e5 uppm\u00e4rksamhet. Rensa minne, ta bort on\u00f6diga foton och videor. Genomf\u00f6ra en appinspektion &#8211; vad beh\u00f6ver uppdateras?<\/p>\n<p>Ta nu hand om din arbetsplats. Demontera papper och pappersvaror. Torka av damm fr\u00e5n m\u00f6bler, datorsk\u00e4rm.<\/p>\n<p>Demontera inneh\u00e5llet i skrivbordsl\u00e5dorna, nattduksborden. Kontrollera vilka f\u00f6rem\u00e5l du har i din garderob och om det \u00e4r dags att ta dem hem.<\/p>\n<h2>Koppla av<\/h2>\n<p>Om din arbetsdag har visat sig vara sv\u00e5r b\u00f6r du vila och koppla av s\u00e5 snart som m\u00f6jligt. Till exempel vid lunchtid eller i slutet av ett skift. L\u00e4s f\u00f6rresten artikeln om varf\u00f6r du blir tr\u00f6tt p\u00e5 jobbet.<\/p>\n<p>G\u00f6r bara ingenting. Ingenting alls i 2 minuter &#8211; st\u00e4ng alla f\u00f6nster p\u00e5 datorsk\u00e4rmen, l\u00e4gg din smartphone \u00e5t sidan. Det h\u00e4r \u00e4r bra f\u00f6r alla jobb.<\/p>\n<p>Kolla in vackra bilder p\u00e5 internet. Till exempel landskap fr\u00e5n olika delar av planeten eller bilder av exotiska djur.<\/p>\n<p>Lyssna p\u00e5 en automatisk avslappningssession. En mjuk r\u00f6st kommer att lugna ner dig och anpassa dig till avkoppling och bli av med \u00e5ngest.<\/p>\n<p>Meditera. \u00c4ven p\u00e5 arbetsplatsen kan du g\u00f6ra det, det viktigaste \u00e4r att ingen distraherar. St\u00e4ng \u00f6gonen och koncentrera dig p\u00e5 andningen. F\u00f6rs\u00f6k att inte t\u00e4nka p\u00e5 n\u00e5gonting &#8211; bara om din andning. K\u00e4nn hur du andas in och ut luften.<\/p>\n<p>Brygg dig sj\u00e4lv med te, kaffe eller kakao. Ta en paus. Drick l\u00e5ngsamt medan du njuter av drycken.<\/p>\n<h2>Anv\u00e4ndbar video<\/h2>\n<p>H\u00e4r \u00e4r en rolig video om hur m\u00e4nniskor har kul n\u00e4r de \u00e4r uttr\u00e5kade p\u00e5 jobbet. Uppm\u00e4rksamhet: upprepa inte, gjort av proffs!<\/p>\n<div class=\"sds-iframe-wrapper fitvidsignore\" style=\"position:relative;padding-top:56.25%;max-width:100%;\"><iframe allowfullscreen style=\"position:absolute;top:0;left:0;width:100%;height:100%;\" src=\"\/\/www.youtube.com\/embed\/mk0UP-GB18c\" frameborder=\"0\"><\/iframe><\/div>\n<p>H\u00e4r \u00e4r n\u00e5gra grundl\u00e4ggande saker att g\u00f6ra p\u00e5 jobbet n\u00e4r du har ledig tid. N\u00e5gon f\u00f6redrar att koppla av, n\u00e5gon &#8211; att f\u00f6rb\u00e4ttra f\u00e4rdigheter och engagera sig i sj\u00e4lvutveckling. Hitta n\u00e5got som passar dig. Det \u00e4r inte sv\u00e5rt alls. Och d\u00e5 kommer du inte \u00e5ngra att du spenderar timmar p\u00e5 att g\u00f6ra nonsens, \u00e4ven om du kan spendera tiden p\u00e5 ett bra s\u00e4tt.<\/p>\n<h3>Var upptagen hela tiden<\/h3>\n<ol>\n<li>\n<a href=\"https:\/\/inform.com.de\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/post-279798-607d430f03f89.jpg\" data-rel=\"lightbox-image-bGlnaHRib3g=\" data-rl_title=\"\" data-rl_caption=\"\"  title=\"\"><img decoding=\"async\" class=\"SDStudio-light-box-enable SDStudio-editor-tools-md-imp\" src=\"https:\/\/inform.com.de\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/post-279798-607d430f03f89.jpg\" alt=\"Dessa sm\u00e4rtor \u00e4r inte f\u00f6r tristess: sk\u00e4l f\u00f6r att bli uttr\u00e5kad p\u00e5 jobbet. Hur du spenderar din tid p\u00e5 jobbet l\u00f6nsamt\" ><\/a><\/p>\n<p><strong>Lyssna p\u00e5 musiken.<\/strong> Om det \u00e4r m\u00f6jligt, lyssna p\u00e5 musik medan du arbetar f\u00f6r att distrahera dig sj\u00e4lv och f\u00f6rlora tiden snabbare. Det hj\u00e4lper ocks\u00e5 till att aktivera olika delar av din hj\u00e4rna. Se bara till att du lyssnar p\u00e5 musik som passar ditt hum\u00f6r; musik som \u00e4r f\u00f6r l\u00e5ngsam kan f\u00e5 dig att sova.<\/p>\n<ul>\n<li>Varje person har sina egna preferenser inom musik. Experimentera med internetradio. Du kanske tycker att du tycker om att lyssna p\u00e5 musik som skiljer sig fr\u00e5n musik p\u00e5 jobbet, du f\u00f6redrar att lyssna p\u00e5 din fritid.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li>\n<a href=\"https:\/\/inform.com.de\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/post-279798-607d430feca6d.jpg\" data-rel=\"lightbox-image-bGlnaHRib3g=\" data-rl_title=\"\" data-rl_caption=\"\"  title=\"\"><img decoding=\"async\" class=\"SDStudio-light-box-enable SDStudio-editor-tools-md-imp\" src=\"https:\/\/inform.com.de\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/post-279798-607d430feca6d.jpg\" alt=\"Dessa sm\u00e4rtor \u00e4r inte f\u00f6r tristess: sk\u00e4l f\u00f6r att bli uttr\u00e5kad p\u00e5 jobbet. Hur du spenderar din tid p\u00e5 jobbet l\u00f6nsamt\" ><\/a><\/p>\n<p><strong>F\u00e5 ut det mesta av din lunchpaus.<\/strong> L\u00e4mna kontoret om m\u00f6jligt. Ta en kort promenad eller k\u00f6r n\u00e5gonstans f\u00f6r lunch. \u00c4t inte p\u00e5 kontorscaf\u00e9et. Bjud in kollegor att g\u00e5 med dig. Ett s\u00e5dant avbrott med kollegor utanf\u00f6r kontoret kommer att ge dig energi resten av dagen.<\/p>\n<ul>\n<li>F\u00f6rs\u00f6k att inte g\u00f6ra andra saker under din lunchpaus. \u00c4gna den h\u00e4r tiden \u00e5t dig sj\u00e4lv.<\/li>\n<li>F\u00f6rs\u00f6k hitta andra intressanta st\u00e4llen att \u00e4ta under din paus d\u00e5 och d\u00e5. F\u00e5 dina kollegor med. Du kan ta hand om n\u00e5got nytt caf\u00e9 p\u00e5 morgonen p\u00e5 v\u00e4g till jobbet.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li>\n<a href=\"https:\/\/inform.com.de\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/post-279798-607d4310da9d3.jpg\" data-rel=\"lightbox-image-bGlnaHRib3g=\" data-rl_title=\"\" data-rl_caption=\"\"  title=\"\"><img decoding=\"async\" class=\"SDStudio-light-box-enable SDStudio-editor-tools-md-imp\" src=\"https:\/\/inform.com.de\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/post-279798-607d4310da9d3.jpg\" alt=\"Dessa sm\u00e4rtor \u00e4r inte f\u00f6r tristess: sk\u00e4l f\u00f6r att bli uttr\u00e5kad p\u00e5 jobbet. Hur du spenderar din tid p\u00e5 jobbet l\u00f6nsamt\" ><\/a><\/p>\n<p><strong>Organisera din arbetsplats.<\/strong> R\u00f6ra p\u00e5 arbetsplatsen leder till r\u00f6ran i huvudet. Ta fem minuter p\u00e5 att bara st\u00e4da upp ditt skrivbord. Denna aktivitet kommer inte bara att vara tidskr\u00e4vande, men du kommer ocks\u00e5 att kunna andas l\u00e4ttare.<\/p>\n<ul>\n<li>Po\u00e4ngen \u00e4r att du m\u00e5ste vara upptagen hela tiden. Om du inte har ett personligt utrymme att organisera, st\u00e4da upp allrummet. Hur kan de v\u00e4gra dig?<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li>\n<a href=\"https:\/\/inform.com.de\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/post-279798-607d4311ca97a.jpg\" data-rel=\"lightbox-image-bGlnaHRib3g=\" data-rl_title=\"\" data-rl_caption=\"\"  title=\"\"><img decoding=\"async\" class=\"SDStudio-light-box-enable SDStudio-editor-tools-md-imp\" src=\"https:\/\/inform.com.de\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/post-279798-607d4311ca97a.jpg\" alt=\"Dessa sm\u00e4rtor \u00e4r inte f\u00f6r tristess: sk\u00e4l f\u00f6r att bli uttr\u00e5kad p\u00e5 jobbet. Hur du spenderar din tid p\u00e5 jobbet l\u00f6nsamt\" ><\/a><\/p>\n<p><strong>G\u00f6r en plan f\u00f6r en kv\u00e4ll eller helg.<\/strong> N\u00e4r vi kommer hem fr\u00e5n jobbet \u00e4r det f\u00f6r l\u00e4tt att bara floppa framf\u00f6r TV: n i flera timmar och sedan g\u00e5 och sova p\u00e5 autopiloten. Detta \u00e4r fantastiskt i teorin, men om du forts\u00e4tter att g\u00f6ra detta dag in och dag ut kan det verka som att Groundhog-dagen har kommit. Det \u00e4r \u00e4nnu v\u00e4rre om detta beteende forts\u00e4tter under helgen. P\u00e5 din fritid, g\u00f6r en plan f\u00f6r kv\u00e4llen.<\/p>\n<ul>\n<li>Genom att g\u00f6ra en plan kommer du inte bara att vara upptagen, utan du kommer ocks\u00e5 att t\u00e4nka framf\u00f6r dina handlingar. Du kommer att bli distraherad, laddad med positiv energi och arbete verkar inte vara en rutin f\u00f6r dig, eftersom du kommer att kunna tillbringa en kvalitetshelg. [6]<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li>\n<a href=\"https:\/\/inform.com.de\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/post-279798-607d4312b98db.jpg\" data-rel=\"lightbox-image-bGlnaHRib3g=\" data-rl_title=\"\" data-rl_caption=\"\"  title=\"\"><img decoding=\"async\" class=\"SDStudio-light-box-enable SDStudio-editor-tools-md-imp\" src=\"https:\/\/inform.com.de\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/post-279798-607d4312b98db.jpg\" alt=\"Dessa sm\u00e4rtor \u00e4r inte f\u00f6r tristess: sk\u00e4l f\u00f6r att bli uttr\u00e5kad p\u00e5 jobbet. Hur du spenderar din tid p\u00e5 jobbet l\u00f6nsamt\" ><\/a><\/p>\n<p><strong>Be om ett nytt uppdrag (eller ta initiativ sj\u00e4lv) om du k\u00e4nner att din dag g\u00e5r l\u00e5ngsamt.<\/strong> Det nya uppdraget kommer att f\u00e4ngsla dig och du kommer inte att m\u00e4rka hur arbetsdagen kommer att flyga.<\/p>\n<ul>\n<li>Om du k\u00e4nner dig tillr\u00e4ckligt s\u00e4ker kan du ta ett projekt som du inte slutf\u00f6rde av n\u00e5gon anledning. Utnyttja nuet f\u00f6r att ta hand om din framtid.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li>\n<a href=\"https:\/\/inform.com.de\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/post-279798-607d4313acca6.jpg\" data-rel=\"lightbox-image-bGlnaHRib3g=\" data-rl_title=\"\" data-rl_caption=\"\"  title=\"\"><img decoding=\"async\" class=\"SDStudio-light-box-enable SDStudio-editor-tools-md-imp\" src=\"https:\/\/inform.com.de\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/post-279798-607d4313acca6.jpg\" alt=\"Dessa sm\u00e4rtor \u00e4r inte f\u00f6r tristess: sk\u00e4l f\u00f6r att bli uttr\u00e5kad p\u00e5 jobbet. Hur du spenderar din tid p\u00e5 jobbet l\u00f6nsamt\" ><\/a><\/p>\n<p><strong>K\u00e4nn dig inte skyldig att spendera n\u00e5gra minuter p\u00e5 dig sj\u00e4lv.<\/strong> Det finns massor av vetenskapliga studier som h\u00e4vdar att sm\u00e5 pauser \u00e4r f\u00f6rdelaktiga f\u00f6r dig och ditt arbete. Faktum \u00e4r att en tv\u00e5 minuters paus kan \u00f6ka din produktivitet med 11%. Du kommer att f\u00f6lja schemat. [7] S\u00e5 k\u00e4nn dig inte skyldig n\u00e4r du tar n\u00e5gra minuter att bl\u00e4ddra igenom din Facebook-sida, kolla din e-post eller tweet.<\/p>\n<ul>\n<li>Se bara till att det inte p\u00e5verkar ditt arbete negativt. N\u00e5gra minuter p\u00e5 Facebook \u00e4r bra, men en timme \u00e4r redan f\u00f6r mycket. Att ta pauser \u00e4r alltid bra om det \u00e4r en kort paus mellan jobbet!<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ol>\n<h2>Ladda ner en ljudbok till din telefon.<\/h2>\n<p>Det \u00e4r dags att sp\u00e4da ut tristess med en anv\u00e4ndbar aktivitet. Hitta en ljudbok f\u00f6r ditt eller ett n\u00e4rst\u00e5ende yrke, f\u00f6retag, ledarskap. Anv\u00e4nd varje minut f\u00f6r din utveckling.<\/p>\n<h2>Uppdatera din sociala medieprofil.<\/h2>\n<p>Se om informationen \u00e4r uppdaterad? Finns det n\u00e5gra komprometterande bilder? \u00c4r profilen st\u00e4ngd fr\u00e5n utomst\u00e5ende? \u00c4r alla dina prestationer listade? Om du \u00e4r uttr\u00e5kad p\u00e5 jobbet, varf\u00f6r inte ta n\u00e5gra minuter p\u00e5 att uppdatera din profil.<\/p>\n<h2>Erbjud dig att hj\u00e4lpa dina kollegor.<\/h2>\n<p>Detta \u00e4r ett bra s\u00e4tt att lindra tristess. Erbjud dig att hj\u00e4lpa en kollega. Kanske han \/ hon inte kan l\u00f6sa problemet och vill prata om det. Detta fr\u00e4mjar samarbete och f\u00f6rb\u00e4ttrar relationer med kollegor. <strong>Handla, men inte till nackdel f\u00f6r dig sj\u00e4lv!<\/strong><\/p>\n<h2>Rensa webbl\u00e4sarens cache.<\/h2>\n<p>Med cacheminnet kan webbplatser laddas snabbare. Varje g\u00e5ng du bes\u00f6ker en sida p\u00e5 Internet skrivs n\u00e5gra filer till din dator f\u00f6r att p\u00e5skynda sidan igen. Med tiden v\u00e4xer lagringsutrymmet och webbl\u00e4sarens prestanda f\u00f6rs\u00e4mras.<\/p>\n<p>Och h\u00e4r \u00e4r det v\u00e4ldigt praktiskt att du blir uttr\u00e5kad. Det betyder att det finns tid att rensa cacheminnet och webbhistoriken. <strong>Observera att det finns en nyans<\/strong>: n\u00e4r du har tagit bort kakorna m\u00e5ste du ange ditt anv\u00e4ndarnamn och l\u00f6senord p\u00e5 webbplatserna.<\/p>\n<h2>Titta p\u00e5 dina tankar.<\/h2>\n<p>&#8221;Sl\u00e4pp&#8221; ditt sinne. Anstr\u00e4ng dig inte. L\u00e5t dina tankar &#8221;f\u00f6das&#8221; fritt. Bara dr\u00f6m. De s\u00e4ger att <strong>dr\u00f6mmare \u00e4r storleksordningar smartare<\/strong>.<\/p>\n<h2>Skriv tack.<\/h2>\n<p>V\u00e4nliga ord \u00f6kar m\u00e4nniskors motivation. Tacksamhet mot kollegor och dina kunder st\u00e4rker relationen med dem. Ta n\u00e5gra minuter att g\u00f6ra den h\u00e4r enkla aktiviteten, eftersom det \u00e4r tr\u00e5kigt \u00e4nd\u00e5.<\/p>\n<h3>Topp roliga aktiviteter<\/h3>\n<ol>\n<li>Unna dig n\u00e5got gott &#8211; en chokladkaka, en bulle, en paj med sylt. Om du bara har sm\u00f6rg\u00e5sar och hemgjorda kotletter med dig, och du vill ha n\u00e5got s\u00f6tt, kaloririkt och skadligt, smyga dig till n\u00e4rmaste butik f\u00f6r t\u00e5rta eller glass. Se bara till att du inte f\u00f6ljs &#8211; myndigheterna har spioner \u00f6verallt.<\/li>\n<li>Spela &#8221;Hearts&#8221;, &#8221;Klondike&#8221;, &#8221;Spider&#8221; eller &#8221;Minesweeper&#8221; p\u00e5 datorn. Kanske \u00e4r det de vanligaste kontorsspelen som spelas av alla och alla som inte \u00e4r lat och som \u00e4nnu inte har blivit upptagen i detta yrke.<\/li>\n<li>\u00c4r du inte s\u00e4ker p\u00e5 vad du ska g\u00f6ra p\u00e5 jobbet n\u00e4r du inte har n\u00e5got att g\u00f6ra (se Vad ska jag g\u00f6ra hemma?)? Chatta med dina kollegor. Visst har de, precis som du, inget att g\u00f6ra eller beh\u00f6ver distrahera en stund fr\u00e5n &#8221;de r\u00e4ttf\u00e4rdigas g\u00e4rningar&#8221;. I alla fall hittar du definitivt en samtalspartner.<\/li>\n<li>En utm\u00e4rkt &#8221;m\u00f6rdare&#8221; p\u00e5 fritiden \u00e4r naturligtvis det \u00f6k\u00e4nda Internet. Var \u00e4r vi utan honom? Bl\u00e4ddra bland teman, studera horoskop, kolla in de senaste modetrenderna &#8230;<\/li>\n<li>Om din organisation \u00e4nnu inte har st\u00e4ngt \u00e5tkomst till olika budb\u00e4rare, ta chansen att chatta med gamla v\u00e4nner och eventuellt skapa nya och anv\u00e4ndbara kontakter.<\/li>\n<li>Har du n\u00e5gonsin b\u00f6rjat p\u00e4rla? Kanske \u00e4r den h\u00e4r lektionen lite f\u00f6r\u00e5ldrad, men med hj\u00e4lp kan du inte bara d\u00f6da n\u00e5gra timmar utan ocks\u00e5 skapa n\u00e5got liknande &#8211; ett armband, en sm\u00e5sak, ett halsband eller en vacker p\u00e4rlstav. Varf\u00f6r inte v\u00e4va n\u00e5got roligt till julgranen? Original och mycket vacker.<\/li>\n<li>Ta en kaffepaus eller en tepaus &#8211; vad du \u00e4n vill. Kaffe och te \u00e4r otroligt uppfriskande, upplyftande och \u00f6kar ocks\u00e5 effektiviteten avsev\u00e4rt. Om du \u00e4r p\u00e5 diet, undvik att l\u00e4gga till socker i din dryck. Det kan ers\u00e4ttas med fruktos eller annat s\u00f6tningsmedel.<\/li>\n<li>Titta f\u00f6rbipasserande genom f\u00f6nstret. Du kan till och med bli f\u00f6rv\u00e5nad \u00f6ver hur mycket du saknade.<\/li>\n<li>Vad ska jag g\u00f6ra p\u00e5 jobbet n\u00e4r det inte finns n\u00e5got att g\u00f6ra (se Vad ska man g\u00f6ra p\u00e5 helgen?)? Lyssna p\u00e5 musik &#8211; p\u00e5 din arbetsdator, p\u00e5 radion eller p\u00e5 mp-3-spelaren. Bara inte sjunga med h\u00f6gt. Speciellt om dina \u00f6ron redan har skadats av bj\u00f6rnen.<\/li>\n<li>Titta p\u00e5 en film eller tecknad film p\u00e5 din telefon eller dator. G\u00f6r det bara med h\u00f6rlurar. Irriter inte m\u00e4nniskor som, till skillnad fr\u00e5n dig, har jobb.<\/li>\n<li>L\u00e4s en bok eller tidskrift. Vilket alternativ du f\u00f6redrar &#8211; papper eller elektroniskt &#8211; beror p\u00e5 dina personliga preferenser.<\/li>\n<li>Underh\u00e5ll dig med korsord, charader, sudoku och andra pussel. N\u00e5gon hittar en speciell charm som l\u00f6ser barns g\u00e5tor och pussel.<\/li>\n<li>Vattna v\u00e4xterna p\u00e5 kontoret. Visst, anst\u00e4llda gynnar dem inte s\u00e4rskilt ofta med sin uppm\u00e4rksamhet och omsorg. H\u00e4r \u00e4r en anv\u00e4ndbar och n\u00f6dv\u00e4ndig aktivitet f\u00f6r dig. Kanske kommer de till och med att s\u00e4ga &#8221;tack&#8221; till dig.<\/li>\n<li>F\u00e5 ordning. Kommer du ih\u00e5g hur dagen b\u00f6rjade i den of\u00f6rg\u00e4ngliga filmen Office Romance? Med v\u00e4gledning av &#8221;marafet&#8221;. Fr\u00e4scha upp din smink, kamma h\u00e5ret. Det enda r\u00e5det: m\u00e5la inte dina naglar p\u00e5 kontoret. F\u00f6r dessa \u00e4ndam\u00e5l \u00e4r det b\u00e4ttre att anv\u00e4nda toaletten. Annars kommer inte bara hela kontoret att ta reda p\u00e5 dina knep, utan ocks\u00e5 m\u00f6jligen dina chefer.<\/li>\n<li>Spela mobilspel. Om du har en ganska &#8221;avancerad&#8221; enhet kan riktigt sp\u00e4nnande spel laddas ner fr\u00e5n Internet.<\/li>\n<li>\u00c4r du inte s\u00e4ker p\u00e5 vad du ska g\u00f6ra p\u00e5 jobbet n\u00e4r det inte finns n\u00e5got att g\u00f6ra (se Vad man ska g\u00f6ra i byn?)? G\u00f6r ett par psykologiska tester &#8211; du l\u00e4r dig mycket nya och intressanta saker om dig sj\u00e4lv. Det \u00e5terst\u00e5r bara att v\u00e4lja det test som kommer att intressera dig.<\/li>\n<li>L\u00e4s anekdoter och humoristiska ber\u00e4ttelser. Lyckligtvis \u00e4r Internet helt enkelt full av dem.<\/li>\n<\/ol>\n<h3>Vad ska jag g\u00f6ra p\u00e5 jobbet n\u00e4r det inte finns n\u00e5got att g\u00f6ra? Byta jobb<\/h3>\n<p>Om du systematiskt blir uttr\u00e5kad p\u00e5 jobbet m\u00e5ste du \u00e4ndra det. Varf\u00f6r g\u00f6ra saker som \u00e4r tr\u00e5kiga och inte vill g\u00f6ra? Naturligtvis kan du f\u00e5 betalt f\u00f6r &#8221;precis s\u00e5&#8221;, men f\u00f6rr eller senare blir det tr\u00e5kigt.<\/p>\n<p>Arbetet ska vara kul. Det ska vara roligt och inte uppfattas som en exilplats. Du kan inte st\u00e5 ut l\u00e4nge i en s\u00e5dan milj\u00f6. Det betyder att n\u00e5got m\u00e5ste best\u00e4mmas. I slut\u00e4ndan kommer vi till den h\u00e4r v\u00e4rlden f\u00f6r att vara lyckliga och inte att lida och g\u00f6ra en \u00e4lskad verksamhet.<\/p>\n<p>Nu vet du vad du ska g\u00f6ra p\u00e5 jobbet n\u00e4r det inte finns n\u00e5got att g\u00f6ra.<\/p>\n<h3>Ta hand om uppgifterna n\u00e4sta dag<\/h3>\n<p>Om det finns m\u00e5nga arbetare p\u00e5 kontoret ser du omedelbart att en av dem \u00e4r uttr\u00e5kad p\u00e5 jobbet och inte har n\u00e5got att g\u00f6ra. D\u00e4rf\u00f6r rekommenderas att du g\u00e5r igenom uppgiften n\u00e4sta dag, om m\u00f6jligt, b\u00f6rja slutf\u00f6ra den. Det kan ta mycket l\u00e4ngre tid \u00e4n planerat att slutf\u00f6ra det. Och efter att ha startat det tidigare kan du slutf\u00f6ra uppgiften effektivt och i tid.<\/p>\n<h3>F\u00f6rb\u00e4ttra dina professionella f\u00e4rdigheter<\/h3>\n<p>Anst\u00e4llda som vill ta en v\u00e4rdig position i f\u00f6retaget rekommenderas att \u00e4gna sin lediga tid f\u00f6r att f\u00f6rb\u00e4ttra sina kvalifikationer. Detta kan vara deltagande i utbildningar som organiseras av ledningen. Efter dem genomf\u00f6rs kvalificeringsvalet.<\/p>\n<p>De anst\u00e4llda som har visat b\u00e4st resultat fr\u00e4mjas. S\u00e5dana utbildningar \u00e4r anv\u00e4ndbara inte bara f\u00f6r att f\u00e5 en befordran, om den anst\u00e4llde vill hitta ett annat jobb kommer han att ha en f\u00f6rdel framf\u00f6r andra arbetss\u00f6kande.<\/p>\n<p>Du kan ta tr\u00e4ning p\u00e5 distans p\u00e5 en dator. D\u00e4r utbildningar genomf\u00f6rs av kvalificerade specialister. Dessutom kan kurser v\u00e4ljas f\u00f6r en relaterad specialitet. Man b\u00f6r komma ih\u00e5g att s\u00e5dana utbildningar huvudsakligen genomf\u00f6rs p\u00e5 betald basis.<\/p>\n<p>Att studera eller f\u00f6rb\u00e4ttra dina kunskaper f\u00f6r att beh\u00e4rska ett fr\u00e4mmande spr\u00e5k kommer att vara en bra hj\u00e4lp i ditt arbete. Detta kommer att ge en m\u00f6jlighet att f\u00f6rb\u00e4ttra ditt professionella betyg och kommer att vara anv\u00e4ndbart n\u00e4r du reser p\u00e5 aff\u00e4rsresor eller turistresor till olika l\u00e4nder.<\/p>\n<h3>\u00d6ppna din blogg<\/h3>\n<p>Det \u00e4r sv\u00e5rt att hitta ett kontor d\u00e4r anst\u00e4llda klarar sig utan Internet. D\u00e4rf\u00f6r kan du skapa din egen blogg om du har ledig tid. Att kommunicera med bes\u00f6kare kr\u00e4ver att du st\u00e4ndigt befinner dig framf\u00f6r datorn. Men inte varje chef kommer att behandla en s\u00e5dan anst\u00e4lld med f\u00f6rst\u00e5else.<\/p>\n<p>D\u00e4rf\u00f6r att nu finns det inga m\u00e4nniskor utan telefon, det \u00e4r b\u00e4ttre att blogga med den. Detta kommer att locka chefens uppm\u00e4rksamhet mindre, speciellt om du \u00f6ppnar flera flikar med arbetsdata p\u00e5 datorn.<\/p>\n<h3>Leta efter id\u00e9er f\u00f6r att f\u00f6rb\u00e4ttra din tillverkningsprocess<\/h3>\n<p>Efter att ha slutf\u00f6rt uppdraget, om det finns tid, f\u00f6rb\u00e4ttrar bra specialister sina f\u00e4rdigheter. Detta r\u00e4cker dock inte f\u00f6r att bli ledare i organisationen. F\u00f6r att g\u00f6ra detta b\u00f6r du arbeta med att f\u00f6rb\u00e4ttra produkterna.<\/p>\n<p>Detta hj\u00e4lper f\u00f6rm\u00e5gan att arbeta med Internet. Det rekommenderas att du inte bara studerar f\u00f6retagets tekniska process. Studera konkurrenternas arbete. J\u00e4mf\u00f6r arbets- och produktionsf\u00f6rh\u00e5llanden. D\u00e5 kommer id\u00e9er att f\u00f6rb\u00e4ttra produktionsprocessen.<\/p>\n<p>Om den anst\u00e4llde inte vet vad han ska g\u00f6ra p\u00e5 jobbet n\u00e4r det inte finns n\u00e5got att g\u00f6ra, ska han leta efter ett annat jobb. En bra specialist kommer alltid att hitta n\u00e5got att g\u00f6ra.<\/p>\n<p>Detta kan vara sj\u00e4lvstudier, s\u00f6kandet efter andra arbetsmetoder, vilket kommer att f\u00f6rb\u00e4ttra produktens kvalitet. Om en anst\u00e4lld \u00e4r uttr\u00e5kad p\u00e5 jobbet vet han inte vad han ska g\u00f6ra med sig sj\u00e4lv, d\u00e5 rekommenderas han att byta jobb.<\/p>\n<h2>Medan det inte finns n\u00e5gra uppgifter &#8211; uppgradera dina f\u00e4rdigheter<\/h2>\n<p>Om det inte finns n\u00e5gra begr\u00e4nsningar f\u00f6r internet\u00e5tkomst, delta i sj\u00e4lvutveckling. Det viktigaste \u00e4r att vara konsekvent och f\u00f6ra det du b\u00f6rjade till slutet.<\/p>\n<p>De f\u00f6rv\u00e4rvade f\u00e4rdigheterna kommer ocks\u00e5 att vara anv\u00e4ndbara f\u00f6r din karri\u00e4rtillv\u00e4xt. V\u00e4lj en aktivitet efter eget tycke och klag inte l\u00e4ngre \u00f6ver tristess.<\/p>\n<h3>Det finns ingen individuell utvecklingsplan och framtidsutsikter<\/h3>\n<p>I de amerikanska f\u00f6retagen IBM och Hewlett-Packard \u00e4gnas stor uppm\u00e4rksamhet \u00e5t medarbetarnas utveckling: de har m\u00f6jlighet att l\u00e4ra sig och v\u00e4xa inom f\u00f6retaget. 67% av ryska f\u00f6retag utbildar ocks\u00e5 anst\u00e4llda enligt en HeadHunter-unders\u00f6kning. En tredjedel av dem tar emot ans\u00f6kningar om utbildning och baserar sig p\u00e5 dem eller v\u00e4ljer eller ordnar kurser inom f\u00f6retaget eller fr\u00e5n externa leverant\u00f6rer. I det h\u00e4r fallet blir karri\u00e4rv\u00e4gen tydligare och tydligare. Tyv\u00e4rr har inte alla organisationer individuella karri\u00e4rplaner. Men detta betyder inte att utveckling \u00e4r om\u00f6jlig.<\/p>\n<p>Att arbeta i ett f\u00f6retag med vaga utsikter f\u00f6r dig sj\u00e4lv \u00e4r ett tvivelaktigt n\u00f6je, s\u00e5 dimman m\u00e5ste skingras. Vilka \u00e4r stegen att ta?<\/p>\n<h3>Allt, \u00e4ven nytt, visar sig snabbt och enkelt<\/h3>\n<p>De f\u00f6rsta m\u00e5naderna av arbetet var intressanta och stora, men sedan b\u00f6rjade intresset att minska? T\u00e4nk inte att detta \u00e4r normen: i normen, tv\u00e4rtom, det arbetar st\u00e4ndigt f\u00f6r ditt eget n\u00f6je, annars g\u00e5r inneb\u00f6rden av arbete f\u00f6rlorat.<\/p>\n<p>De flesta sv\u00e5righeterna upplevs av de m\u00e4nniskor som helt enkelt inte klarar av sina uppgifter. De som hanterar dem f\u00f6r l\u00e4tt och b\u00f6rjar bli uttr\u00e5kade b\u00f6r ompr\u00f6va sina vanliga arbetsm\u00f6nster och tveka inte att prata om det med ledningen:<\/p>\n<ul>\n<li>erbjuda hj\u00e4lp med andra projekt;<\/li>\n<li>att uttrycka nya id\u00e9er f\u00f6r implementering;<\/li>\n<li>be att ge dig nya uppgifter.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Visst kommer f\u00f6retaget bara att vara n\u00f6jd med m\u00f6jligheten att regelbundet f\u00f6rse dig med viktiga projekt, och samtidigt kommer du att kunna uppr\u00e4tth\u00e5lla en fungerande enhet.<\/p>\n<h3>Brist p\u00e5 komplexa och strategiska utmaningar<\/h3>\n<p>I en vanlig position rullar melankoli ofta \u00f6ver &#8211; det verkar som om det \u00e4r dags att v\u00e4xa och du vill ha n\u00e5got mer komplicerat: mer ansvar, uppgifter p\u00e5 en annan niv\u00e5 &#8230; Men det \u00e4r skr\u00e4mmande att besluta att prata med ledningen.<\/p>\n<p>I studien, som genomf\u00f6rdes inom ramen f\u00f6r det internationella projektet &#8221;Understanding Career&#8221;, fr\u00e5gades respondenterna vad karri\u00e4ren beror p\u00e5. Och 92% av de intervjuade HR-cheferna \u00e4r \u00f6vertygade om att en karri\u00e4r beror p\u00e5 en persons personliga och aff\u00e4rsm\u00e4ssiga kvaliteter. Endast 24% tror att karri\u00e4rtillv\u00e4xten beror p\u00e5 ledningen. Med andra ord, att flytta upp karri\u00e4rstegen \u00e4r i dina h\u00e4nder, och det \u00e5tf\u00f6ljs oundvikligen av en utvidgning av ansvar och befogenheter. D\u00e4rf\u00f6r, om du \u00e4r uttr\u00e5kad i din position, \u00e4r det dags att bed\u00f6ma din beredskap f\u00f6r tillv\u00e4xt.<\/p>\n<p>Om du \u00e4r redo f\u00f6r mer aff\u00e4rsansvar \u00e4r du redan potentiellt en mer v\u00e4rdefull anst\u00e4lld f\u00f6r f\u00f6retaget. Ledningen kommer att uppskatta din \u00f6nskan att l\u00f6sa mer komplexa problem och engagera sig i att fatta strategiska beslut f\u00f6r verksamheten &#8211; g\u00e5 f\u00f6r det!<\/p>\n<h3>Tr\u00f6tt p\u00e5 monotont arbete<\/h3>\n<p>Kanske de vanligaste m\u00e4nniskorna som lider av tristess p\u00e5 jobbet \u00e4r de som tvingas delta i monotona aktiviteter. Monotont arbete med siffror och dokument, liksom arbete i produktion, kr\u00e4ver allvarligt t\u00e5lamod. Visst har du det, om du g\u00f6r n\u00e5got s\u00e5dant, \u00e4r det troligtvis uth\u00e5llighet din starka sida!<\/p>\n<p>Och f\u00f6r att bek\u00e4mpa tristess under monotont arbete b\u00f6r ett antal \u00e5tg\u00e4rder vidtas som f\u00f6resl\u00e5s av specialister inom arbetspsykologi.<\/p>\n<h3>Du m\u00e5ste skapa ett utseende av aktivitet<\/h3>\n<p>Ett utm\u00e4rkt alternativ f\u00f6r de lata och outh\u00e4rdliga &#8211; f\u00f6r de h\u00e5rt arbetande: du beh\u00f6ver &#8221;kl\u00e4cka&#8221; arbetstid, bara ibland utf\u00f6ra n\u00e5gra uppgifter. Det \u00e4r m\u00f6jligt att bli en m\u00e4stare i patiens, men det \u00e4r osannolikt att det verkligen kommer att gynna din karri\u00e4r. Valet \u00e4r ditt: skapa en bild av en aff\u00e4rsperson (som \u00e4r riktigt tr\u00e5kig) eller verkligen utveckla. Ta reda p\u00e5 varf\u00f6r du befinner dig i en situation d\u00e4r du har lite att g\u00f6ra p\u00e5 jobbet.<\/p>\n<p>K\u00e4llor som anv\u00e4nds och anv\u00e4ndbara l\u00e4nkar om \u00e4mnet: <a href=\"https:\/\/www.syl.ru\/article\/152149\/new_kak-ubit-vremya-kak-ubit-vremya-na-rabote-sovetyi\" target=\"_blank\" rel=\"noopener nofollow\" class=\"external external_icon\">https:\/\/www.syl.ru\/article\/152149\/new_kak-ubit-vremya-kak-ubit-vremya-na-rabote-sovetyi<\/a> <a href=\"https:\/\/narabote.club\/process\/organizatsiya\/chem-zanyatsya-v-svobodnoe-vremya.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener nofollow\" class=\"external external_icon\">https:\/\/narabote.club\/process\/ organizatsiya \/chem-zanyatsya-v-svobodnoe-vremya.html<\/a> <a href=\"https:\/\/ru.wikihow.com\/%D1%83%D1%81%D0%BA%D0%BE%D1%80%D0%B8%D1%82%D1%8C-%D1%82%D0%B5%D1%87%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5-%D1%80%D0%B0%D0%B1%D0%BE%D1%87%D0%B5%D0%B3%D0%BE-%D0%B4%D0%BD%D1%8F\" target=\"_blank\" rel=\"noopener nofollow\" class=\"external external_icon\">https:\/\/ru.wikihow.com\/%D1%83%D1%81%D0%BA%D0%BE%D1%80%D0%B8%D1% 82% D1% 8C-% D1% 82% D0% B5% D1% 87% D0% B5% D0% BD% D0% B8% D0% B5-% D1% 80% D0% B0% D0% B1% D0% BE% D1% 87% D0% B5% D0% B3% D0% BE-% D0% B4% D0% BD% D1% 8F<\/a> <a href=\"https:\/\/zen.yandex.ua\/media\/shib\/chto-delat-kogda-vam-skuchno-na-rabote-21-reshenie-kajdyi-naidet-svoe-5ea5cbcc9fff8e37dacabdb0\" target=\"_blank\" rel=\"noopener nofollow\" class=\"external external_icon\">https:\/\/zen.yandex.ua\/media\/shib\/chto-delat-kogda- vam -skuchno-na-rabote-21-reshenie-kajdyi-naidet-svoe-5ea5cbcc9fff8e37dacabdb0<\/a> <a href=\"http:\/\/fithealth.ru\/work\/career\/chem-zanyatsya-na-rabote-kogda-delat-nechego\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener nofollow\" class=\"external external_icon\">http:\/\/FitHealth.ru\/work\/career\/chem-zanyatsya-na-rabote-kogda-delat-nechego\/<\/a> <a href=\"https:\/\/goincome.ru\/chem-zanjatsja-na-rabote-kogda-nechego-delat\" target=\"_blank\" rel=\"noopener nofollow\" class=\"external external_icon\">https: \/\/ goin. ru \/ chem-zanjatsja-na-rabote-kogda-nechego-delat<\/a> <a href=\"https:\/\/gorodrabot.ru\/article\/452\" target=\"_blank\" rel=\"noopener nofollow\" class=\"external external_icon\">https:\/\/GorodRabot.ru\/article\/452<\/a> <a href=\"https:\/\/hh.ru\/article\/302521\" target=\"_blank\" rel=\"noopener nofollow\" class=\"external external_icon\">https:\/\/hh.ru\/article\/302521<\/a><\/p>\n<div id=\"PostUnique_PostSource\" style=\"padding-top: 50px\">Inspelningsk\u00e4lla:  <a target=\"_blank\" rel=\"noopener nofollow\" href=\"\/\/lastici.ru\" class=\"external external_icon\">lastici.ru<\/a><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Om du \u00e4r uttr\u00e5kad och inte vet vad du ska g\u00f6ra p\u00e5 jobbet, n\u00e4r det inte finns n\u00e5got att g\u00f6ra, kommer v\u00e5ra tips att hj\u00e4lpa dig att tillbringa din fritid p\u00e5 jobbet.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":363062,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":"","_wp_rev_ctl_limit":""},"categories":[255,325,335,280],"tags":[],"class_list":["post-318572","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-diverse","category-for-kvinnor","category-for-man","category-psykologi-2"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/inform.com.de\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/318572","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/inform.com.de\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/inform.com.de\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/inform.com.de\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/inform.com.de\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=318572"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/inform.com.de\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/318572\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/inform.com.de\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/media\/363062"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/inform.com.de\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=318572"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/inform.com.de\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=318572"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/inform.com.de\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=318572"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}