{"id":350176,"date":"2022-01-31T11:11:00","date_gmt":"2022-01-31T08:11:00","guid":{"rendered":"https:\/\/inform.com.de\/?p=350176"},"modified":"2022-01-30T09:39:44","modified_gmt":"2022-01-30T06:39:44","slug":"competences-et-competences-essentielles-qui-valent-la-peine-detre-apprises-quelles-sont-les-competences-cles-de-cv","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/inform.com.de\/fr\/competences-et-competences-essentielles-qui-valent-la-peine-detre-apprises-quelles-sont-les-competences-cles-de-cv\/","title":{"rendered":"Comp\u00e9tences et comp\u00e9tences essentielles qui valent la peine d&rsquo;\u00eatre apprises. Quelles sont les comp\u00e9tences cl\u00e9s de CV"},"content":{"rendered":"<h2>Quelles sont les comp\u00e9tences cl\u00e9s du CV<\/h2>\n<p>Les comp\u00e9tences cl\u00e9s sont la compression de vos comp\u00e9tences et capacit\u00e9s \u00e0 partir des connaissances et de l&rsquo;exp\u00e9rience acquises, qui vous aident \u00e0 faire le travail, plus efficacement et plus rapidement pour obtenir le r\u00e9sultat souhait\u00e9 dans un poste sp\u00e9cifique.<\/p>\n<p>Les comp\u00e9tences sont indiqu\u00e9es dans une colonne distincte, au d\u00e9but ou \u00e0 la fin du questionnaire de CV. Ils r\u00e9sument toute l&rsquo;exp\u00e9rience acquise et aident le patron \u00e0 comprendre si vous \u00eates adapt\u00e9 aux exigences de l&rsquo;entreprise.<\/p>\n<p><strong>Les comp\u00e9tences professionnelles peuvent \u00eatre divis\u00e9es en plusieurs types:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Communicatif &#8211; correspondance, ventes, performances, n\u00e9gociations.<\/li>\n<li>Analytique &#8211; recherche, \u00e9valuation, \u00e9tude, syst\u00e9matisation des donn\u00e9es<\/li>\n<li>Organisationnel &#8211; gestion, planification, leadership.<\/li>\n<li>Cr\u00e9atif &#8211; design, photographie, dessin.<\/li>\n<li>Quantitatif &#8211; calcul des co\u00fbts, budg\u00e9tisation, comptabilit\u00e9.<\/li>\n<li>Scientifique &#8211; diagnostic, utilisation (r\u00e9paration) d&rsquo;\u00e9quipement, technologie. Documentation.<\/li>\n<li>Interactif &#8211; enseignement, conseil, r\u00e8glement des diff\u00e9rends.<\/li>\n<\/ul>\n<h3>Comment comprendre vos comp\u00e9tences cl\u00e9s<\/h3>\n<p>Beaucoup critiquent leurs talents et leurs capacit\u00e9s &#8211; ils sous-estiment leur estime de soi et ne peuvent pas se permettre d&rsquo;examiner de mani\u00e8re ad\u00e9quate les comp\u00e9tences qui sont vraiment demand\u00e9es.<\/p>\n<p>Il est important de comprendre et de mettre en \u00e9vidence les comp\u00e9tences cl\u00e9s afin que l'employeur vous remarque et vous appr\u00e9cie. \u00c0 l&rsquo;avenir, la connaissance des qualifications cl\u00e9s vous aidera \u00e0 comprendre dans quel domaine professionnel vous souhaitez progresser et, \u00e9ventuellement, \u00e0 ouvrir votre propre entreprise par la suite.<\/p>\n<h3>Comp\u00e9tences acquises en mati\u00e8re de CV<\/h3>\n<p>Pour comprendre les comp\u00e9tences que vous avez d\u00e9j\u00e0 acquises, r\u00e9digez une courte autobiographie. Dans celui-ci, couvrir les \u00e9v\u00e9nements importants de l&rsquo;adolescence, les \u00e9tudes et la vie professionnelle. Lorsque vous d\u00e9crivez votre formation et votre exp\u00e9rience professionnelle, mettez en \u00e9vidence vos activit\u00e9s et r\u00e9alisations pr\u00e9f\u00e9r\u00e9es. Souvenez-vous de ce pour quoi vous avez \u00e9t\u00e9 remerci\u00e9 et encourag\u00e9. Marquez environ 7 \u00e9v\u00e9nements majeurs &#8211; cela vous permettra de comprendre vos comp\u00e9tences cl\u00e9s.<\/p>\n<p>Demandez \u00e0 des amis ou \u00e0 des coll\u00e8gues de vous \u00e9valuer et de vous dire quelles comp\u00e9tences vous avez assez d\u00e9velopp\u00e9es. \u00c9num\u00e9rez 10 comp\u00e9tences en fonction de toute r\u00e9alisation dans la vie. Organisez les r\u00e9alisations par ordre d\u00e9croissant et notez les plus importantes.<\/p>\n<h3>Comp\u00e9tences que vous souhaitez acqu\u00e9rir<\/h3>\n<p>Si vous comprenez que vous n&rsquo;avez pas de qualifications cl\u00e9s, mais que vous ne pouvez pas comprendre lesquelles, la communication avec un sp\u00e9cialiste vous aidera. Il est n\u00e9cessaire de trouver une personne engag\u00e9e dans l&rsquo;activit\u00e9 dont vous r\u00eavez et qui a atteint les sommets auxquels vous aspirez. Demandez-lui de vous en dire plus sur les subtilit\u00e9s du travail souhait\u00e9. Analysez ce qui vous manque et ce dont vous avez besoin pour obtenir des r\u00e9sultats similaires.<\/p>\n<p>Parlez au sp\u00e9cialiste des connaissances inh\u00e9rentes et demandez-lui de l&rsquo;analyser. Ajoutez ceux qui sont utiles dans votre domaine d&rsquo;activit\u00e9. Apr\u00e8s avoir appris les informations n\u00e9cessaires, il sera plus facile de comprendre, d&rsquo;acqu\u00e9rir et de d\u00e9velopper les comp\u00e9tences dont vous avez besoin.<\/p>\n<h2>Quelles comp\u00e9tences suppl\u00e9mentaires inclure dans le CV<\/h2>\n<p>Selon une enqu\u00eate men\u00e9e aupr\u00e8s des employeurs, les sp\u00e9cialistes les plus pr\u00e9cieux et difficiles \u00e0 trouver sur le march\u00e9 du travail ont les connaissances suivantes (liste d\u00e9croissante):<\/p>\n<ol>\n<li>Capacit\u00e9 \u00e0 penser de mani\u00e8re strat\u00e9gique et \u00e0 planifier les r\u00e9sultats.<\/li>\n<li>Capacit\u00e9 \u00e0 prendre en compte et \u00e0 g\u00e9rer les changements.<\/li>\n<li>Comp\u00e9tences en analyse et en r\u00e9solution de probl\u00e8mes \u00e0 un co\u00fbt minime.<\/li>\n<li>Capacit\u00e9 \u00e0 organiser et \u00e0 maintenir la capacit\u00e9 de travail de l&rsquo;\u00e9quipe.<\/li>\n<li>Capacit\u00e9 \u00e0 travailler dans un environnement virtuel (avec des projets internationaux ou \u00e0 distance).<\/li>\n<li>Comp\u00e9tences dans le d\u00e9veloppement et la gestion des processus d&rsquo;entreprise (production).<\/li>\n<\/ol>\n<p><strong>Les comp\u00e9tences suppl\u00e9mentaires doivent mettre l&rsquo;accent sur l&rsquo;exp\u00e9rience de base et d\u00e9montrer les qualifications, saisissez donc les donn\u00e9es en fonction des exigences \u00e9nonc\u00e9es pour le poste vacant et des caract\u00e9ristiques de la profession.<\/strong><\/p>\n<h3>Comp\u00e9tences techniques dans l&rsquo;exemple de CV<\/h3>\n<p>Des comp\u00e9tences techniques \u00e0 l&rsquo;\u00e8re de la technologie sont n\u00e9cessaires pour chaque sp\u00e9cialiste, quel que soit le poste souhait\u00e9. Ils impliquent une connaissance initiale de la technologie et travaillent avec:<\/p>\n<ul>\n<li>Travailler avec du mat\u00e9riel de bureau &#8211; impression \/ copie \/ num\u00e9risation de documents, diagnostics.<\/li>\n<li>Comp\u00e9tences informatiques &#8211; applications MS Office, courrier \u00e9lectronique, Internet.<\/li>\n<li>\u00c9diteurs graphiques &#8211; traitement d&rsquo;images et de photos, conception de cartes de visite et plus encore.<\/li>\n<li>Travailler avec des donn\u00e9es &#8211; analyse, traitement, calcul, gestion de base de donn\u00e9es, etc.<\/li>\n<\/ul>\n<h3>Comp\u00e9tences sp\u00e9ciales dans l&rsquo;exemple de CV<\/h3>\n<p>Il s&rsquo;agit de connaissances approfondies dans un certain domaine. Ils sont pr\u00e9sent\u00e9s pour les postes vacants o\u00f9 des personnes plus qualifi\u00e9es ou sp\u00e9cialement form\u00e9es pour effectuer certaines t\u00e2ches sont requises: comptables, programmeurs, ing\u00e9nieurs, managers, etc.<\/p>\n<p><strong>Les comp\u00e9tences sp\u00e9ciales peuvent \u00eatre les suivantes:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Possession de certains programmes: 1C, E-pharma, CRM, Photoshop, C ++, BEST, Consultant.<\/li>\n<li>Connaissance des langages de programmation: Java, PHP \u201aJavaScript, Phyton, XML\u201a HTML, CSS, SQL, JPQL.<\/li>\n<li>Exp\u00e9rience acquise: gestion, vente, r\u00e9ussite des inspections, r\u00e9daction d&rsquo;actes ou de contrats.<\/li>\n<li>Comp\u00e9tences pratiques: team building, d\u00e9veloppement de m\u00e9thodes \/ cours \/ formations, r\u00e9paration de mat\u00e9riel, etc.<\/li>\n<\/ul>\n<h2>Pourquoi \u00e9crire sur les comp\u00e9tences professionnelles sur votre CV<\/h2>\n<p>Vos comp\u00e9tences sont une compression de votre exp\u00e9rience. Vous pouvez avoir plusieurs emplois, l&rsquo;anciennet\u00e9 s\u00e9rieuse et la description de l&rsquo;exp\u00e9rience peut prendre plus d&rsquo;une page A4. Il s&rsquo;agit d&rsquo;une grande quantit\u00e9 d&rsquo;informations et le responsable des ressources humaines devra les \u00e9tudier pendant longtemps pour comprendre si vous r\u00e9pondez aux exigences du poste vacant ou non.<\/p>\n<p>L&rsquo;objectif principal de la liste de comp\u00e9tences est de montrer que vous \u00eates parfaitement adapt\u00e9 aux exigences du poste. C&rsquo;est le principe auquel j&rsquo;adh\u00e8re lorsque j&rsquo;\u00e9cris un CV \u00abde vente\u00bb.<\/p>\n<h2>Quelles comp\u00e9tences professionnelles indiquer dans le CV<\/h2>\n<p>Comment montrer que vous \u00eates apte \u00e0 l'emploi? Il existe trois r\u00e8gles pour d\u00e9crire les comp\u00e9tences et les connaissances professionnelles dans un CV:<\/p>\n<ul>\n<li>Conformit\u00e9 aux exigences du poste vacant.<\/li>\n<li>Pr\u00e9sentabilit\u00e9.<\/li>\n<li>Concision.<\/li>\n<\/ul>\n<h3>Admissibilit\u00e9 au poste vacant<\/h3>\n<p>C&rsquo;est la r\u00e8gle la plus importante \u00e0 suivre lors de la r\u00e9daction d&rsquo;un CV.<\/p>\n<p>Tout d&rsquo;abord, <strong>placez-vous au niveau ex\u00e9cutif-ex\u00e9cutif<\/strong>. En regardant votre CV et vos comp\u00e9tences, il devrait \u00eatre imm\u00e9diatement clair qui vous \u00eates.<\/p>\n<p>Au cours de mon travail, je dois souvent supprimer ou reformuler de nombreuses phrases \u00abex\u00e9cutives\u00bb du curriculum vitae des gestionnaires et des directeurs. Un positionnement correct est une t\u00e2che importante.<\/p>\n<p>Deuxi\u00e8mement, <strong>analysez les exigences et les responsabilit\u00e9s des postes vacants<\/strong>, voyez le style des phrases et des expressions et d&rsquo;autres nuances. Cela vous aidera \u00e0 \u00e9crire correctement vos aptitudes et comp\u00e9tences professionnelles sur votre CV. Pour mener une telle analyse, il vous suffit de trouver 5 \u00e0 7 offres d'emploi int\u00e9ressantes et de les \u00e9tudier attentivement. Un bon libell\u00e9 des descriptions de poste peut \u00eatre facilement copi\u00e9 dans votre CV.<\/p>\n<h3>Pr\u00e9sentabilit\u00e9<\/h3>\n<p>Vos comp\u00e9tences doivent sembler belles et fortes. Ils doivent vous vendre, et des mots clairs et simples, des faits, des chiffres, du vocabulaire professionnel ou m\u00eame du jargon vous y aideront.<\/p>\n<p>Voici quelques exemples de comp\u00e9tences professionnelles en CV.<\/p>\n<table>\n<thead>\n<tr>\n<th>Faiblement<\/th>\n<th>Fort<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td>Exp\u00e9rience de vente<\/td>\n<td>Exp\u00e9rience de vente (4 ans dans le d\u00e9partement de gros)<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Comp\u00e9tences en gestion du personnel<\/td>\n<td>Comp\u00e9tences en gestion du personnel (\u00e9quipes de 30 personnes maximum)<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>R\u00e9daction de rapports<\/td>\n<td>Reporting (RAS, IFRS, UK GAAP)<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Exp\u00e9rience dans la gestion de grands projets<\/td>\n<td>Exp\u00e9rience dans la gestion de grands projets &#8211; 5 ans (secteur public et commercial)<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p>En fait, il vous suffit de d\u00e9velopper certaines comp\u00e9tences. Les faits sont plus cr\u00e9dibles, le vocabulaire montre votre expertise, les clarifications vous d\u00e9crivent mieux.<\/p>\n<h3>Concision<\/h3>\n<ul>\n<li>Si vous \u00e9crivez un peu de vos comp\u00e9tences, vous aurez l&rsquo;impression que vous n&rsquo;\u00eates pas un expert.<\/li>\n<li>Si vous \u00e9crivez beaucoup, il sera difficile de lire le CV, et il y a aussi un risque de tomber sous le filtre \u00absurqualifi\u00e9\u00bb.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Je recommande de lister 6 \u00e0 9 comp\u00e9tences professionnelles sur votre CV. C&rsquo;est le nombre optimal, facile \u00e0 lire et suffisant pour prouver que vous \u00eates un expert.<\/p>\n<h3>Une erreur courante<\/h3>\n<p>Tr\u00e8s souvent, je vois une liste compl\u00e8tement sauvage et impersonnelle de qualit\u00e9s dans mon CV:<\/p>\n<ul>\n<li>Efficacit\u00e9.<\/li>\n<li>D\u00e9termination.<\/li>\n<li>Sociabilit\u00e9.<\/li>\n<li>Tol\u00e9rance au stress.<\/li>\n<li>Apprentissage.<\/li>\n<li>Initiative.<\/li>\n<li>Etc.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Il y a deux fa\u00e7ons de mieux se pr\u00e9senter<\/strong> :<\/p>\n<ol>\n<li>Supprimez toute cette liste et ne conservez que les comp\u00e9tences professionnelles de base.<\/li>\n<li>Choisissez l&rsquo;une de vos comp\u00e9tences (la plus forte) et d\u00e9crivez-la plus en d\u00e9tail. Si vous d\u00e9cidez de choisir la capacit\u00e9 d&rsquo;apprentissage, \u00e9crivez exactement ce que vous ma\u00eetrisez rapidement: appris le japonais en 6 mois, ma\u00eetris\u00e9 Axapta CRM pendant le week-end, suivi un cours de r\u00e9paration automobile BMW en deux semaines et r\u00e9ussi l&rsquo;examen \u00e0 98%. La sp\u00e9cificit\u00e9 et les faits sont importants!<\/li>\n<\/ol>\n<h2>Les comp\u00e9tences sont<\/h2>\n<p>L&rsquo;expression \u00abouvrier qualifi\u00e9\u00bb est prononc\u00e9e avec respect envers quelqu&rsquo;un qui ex\u00e9cute rapidement et correctement son travail, fait preuve d&rsquo;ing\u00e9niosit\u00e9, r\u00e9solvant les probl\u00e8mes de production qui se sont pos\u00e9s. Un tel employ\u00e9 est pr\u00e9par\u00e9 th\u00e9oriquement et pratiquement \u00e0 effectuer certaines actions et fait preuve de cr\u00e9ativit\u00e9 dans son travail.<\/p>\n<p>En quoi une comp\u00e9tence est-elle diff\u00e9rente d&rsquo;une comp\u00e9tence? La comp\u00e9tence n\u00e9cessite:<\/p>\n<ul>\n<li>une attitude consciente \u00e0 planifier leurs actions pour atteindre un r\u00e9sultat;<\/li>\n<li>connaissance des propri\u00e9t\u00e9s, des qualit\u00e9s de l&rsquo;objet du travail et des m\u00e9thodes de travail avec lui;<\/li>\n<li>comp\u00e9tences dans le travail avec des outils, des mat\u00e9riaux auxiliaires.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Autrement dit, une comp\u00e9tence est une mani\u00e8re d&rsquo;accomplir une action, qui repose \u00e0 la fois sur des comp\u00e9tences fermement form\u00e9es et sur des connaissances sp\u00e9cifiques sur l&rsquo;objet du travail, sur ses propri\u00e9t\u00e9s, sur les mani\u00e8res possibles de travailler avec lui. Les comp\u00e9tences sont la base de la formation des comp\u00e9tences.<\/p>\n<h3>Que sont les comp\u00e9tences<\/h3>\n<p>Alors, quelle est la diff\u00e9rence entre une comp\u00e9tence et une comp\u00e9tence, qui est plus durable?<\/p>\n<p>Une comp\u00e9tence est une mani\u00e8re de r\u00e9aliser certaines actions, amen\u00e9e \u00e0 un automatisme. Les capacit\u00e9s et les comp\u00e9tences diff\u00e8rent les unes des autres en ce que la seconde est st\u00e9r\u00e9otyp\u00e9e, ne n\u00e9cessite pas de formation th\u00e9orique particuli\u00e8re, de cr\u00e9ativit\u00e9.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/inform.com.de\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/post-150462-607b96db5f02a.jpg\" data-rel=\"lightbox-image-bGlnaHRib3g=\" data-rl_title=\"\" data-rl_caption=\"\"  title=\"\"><img decoding=\"async\" class=\"SDStudio-light-box-enable SDStudio-editor-tools-md-imp\" src=\"https:\/\/inform.com.de\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/post-150462-607b96db5f02a.jpg\" alt=\"Comp\u00e9tences et comp\u00e9tences essentielles qui valent la peine d&#039;\u00eatre apprises. Quelles sont les comp\u00e9tences cl\u00e9s de CV\" ><\/a><\/p>\n<p>L&rsquo;algorithme pour effectuer une op\u00e9ration sp\u00e9cifique ne change pas, les actions mentales et physiques sont coordonn\u00e9es et ne n\u00e9cessitent pas de r\u00e9flexion suppl\u00e9mentaire, de planification pr\u00e9liminaire.<\/p>\n<p>Par exemple, en apprenant \u00e0 l&rsquo;enfant \u00e0 agir de mani\u00e8re autonome avec une cuill\u00e8re, la m\u00e8re fixe son attention sur la s\u00e9quence et les r\u00e8gles des actions avec elle (dans quelle main et comment tenir, comment ramasser la nourriture, l&rsquo;amener \u00e0 la bouche). Au fur et \u00e0 mesure que la comp\u00e9tence se d\u00e9veloppe, les instructions deviennent de moins en moins, l&rsquo;enfant apprend les actions et commence automatiquement \u00e0 les ex\u00e9cuter correctement dans n&rsquo;importe quel contexte.<\/p>\n<p>Les habilet\u00e9s motrices et les habilet\u00e9s diff\u00e8rent les unes des autres dans le degr\u00e9 de leur compr\u00e9hension et de leur contr\u00f4labilit\u00e9 par une personne. La comp\u00e9tence suppose \u00e9galement son d\u00e9veloppement cr\u00e9atif et son am\u00e9lioration.<\/p>\n<h3>Types de comp\u00e9tences et de capacit\u00e9s<\/h3>\n<p>La d\u00e9finition du type de comp\u00e9tence est associ\u00e9e \u00e0 l&rsquo;activit\u00e9 humaine. Des quatre types de comp\u00e9tences (sensorielles, motrices, intellectuelles, communicatives), les comp\u00e9tences communicatives subissent les changements les plus importants et les plus fr\u00e9quents, car les r\u00e8gles de la vie publique changent rapidement par les individus eux-m\u00eames en fonction des changements socio-historiques du pays le monde.<\/p>\n<p>Les comp\u00e9tences mixtes combinent plusieurs types: travailler sur un ordinateur n\u00e9cessite une combinaison de comp\u00e9tences intellectuelles (lecture et \u00e9criture de texte), de capacit\u00e9s motrices (dactylographie). Les \u00e9tablissements d&rsquo;enseignement g\u00e9n\u00e9ral sont particuli\u00e8rement distingu\u00e9s.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/inform.com.de\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/post-150462-607b96dc24d16.jpg\" data-rel=\"lightbox-image-bGlnaHRib3g=\" data-rl_title=\"\" data-rl_caption=\"\"  title=\"\"><img decoding=\"async\" class=\"SDStudio-light-box-enable SDStudio-editor-tools-md-imp\" src=\"https:\/\/inform.com.de\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/post-150462-607b96dc24d16.jpg\" alt=\"Comp\u00e9tences et comp\u00e9tences essentielles qui valent la peine d&#039;\u00eatre apprises. Quelles sont les comp\u00e9tences cl\u00e9s de CV\" ><\/a><\/p>\n<p>Au d\u00e9but, ils sont d\u00e9velopp\u00e9s dans le processus d&rsquo;enseignement d&rsquo;une mati\u00e8re, mais ensuite ils sont utilis\u00e9s dans de nombreux domaines d&rsquo;activit\u00e9. Dans la vie de tous les jours, par exemple, nous utilisons librement des actions de calcul form\u00e9es dans les cours de math\u00e9matiques.<\/p>\n<p>Un certain nombre de comp\u00e9tences sont utilis\u00e9es dans des domaines d&rsquo;activit\u00e9 \u00e9troits (comp\u00e9tences sp\u00e9cialis\u00e9es): en m\u00e9decine, dans des travaux scientifiques.<\/p>\n<p>Les comp\u00e9tences peuvent \u00eatre:<\/p>\n<ul>\n<li>de simples actions physiques, c&rsquo;est-\u00e0-dire des actions humaines aussi simples que l&rsquo;habillage, le nettoyage de la maison;<\/li>\n<li>complexe, associ\u00e9, par exemple, \u00e0 l&rsquo;interaction avec d&rsquo;autres personnes pour atteindre certains objectifs &#8211; la capacit\u00e9 de d\u00e9fendre et d&rsquo;\u00e9crire des articles;<\/li>\n<li>syst\u00e9mique &#8211; la capacit\u00e9 de distinguer les humeurs, les \u00e9tats psychologiques des personnes, d&rsquo;y r\u00e9agir, de ressentir leurs propres \u00e9tats physiques et mentaux.<\/li>\n<\/ul>\n<p>La liste des comp\u00e9tences et des capacit\u00e9s n\u00e9cessaires pour une personne moderne est longue. Il diff\u00e8re de ceux dont les contemporains de Pouchkine avaient besoin, par exemple.<\/p>\n<h3>Pourquoi les fa\u00e7onner<\/h3>\n<p>Une analyse minutieuse de tout type d&rsquo;activit\u00e9 montre qu&rsquo;il s&rsquo;agit de la somme de diff\u00e9rents types de comp\u00e9tences et de capacit\u00e9s &#8211; l&rsquo;absence de l&rsquo;une d&rsquo;entre elles ne permet pas \u00e0 une personne d&rsquo;obtenir le r\u00e9sultat souhait\u00e9. Cela entra\u00eene une d\u00e9t\u00e9rioration de la qualit\u00e9 de vie, une g\u00eane mentale.<\/p>\n<p>Le manque de formation de la motricit\u00e9 prive une personne de la libert\u00e9 de mouvement et d&rsquo;action, la communication, entra\u00eene une d\u00e9pense inutile d&rsquo;\u00e9nergie, de temps et de ressources mat\u00e9rielles.<\/p>\n<p>L&rsquo;activit\u00e9 mentale est impossible sans observer et m\u00e9moriser des informations, des comparaisons, des analyses, sans contr\u00f4ler sa propre attention et son \u00e9tat. Il est \u00e9troitement li\u00e9 au d\u00e9veloppement des comp\u00e9tences de perception sensorielle par l&rsquo;oreille, visuellement et tactilement. La sensibilit\u00e9 aux odeurs est essentielle pour le chimiste, le cuisinier, le m\u00e9decin et de nombreux autres professionnels.<\/p>\n<p>Les comp\u00e9tences en communication sont consid\u00e9r\u00e9es comme particuli\u00e8rement importantes et sont form\u00e9es sur la base de la connaissance des r\u00e8gles de comportement dans diverses situations, permettent \u00e0 une personne de prendre une place digne dans la soci\u00e9t\u00e9, de devenir son membre \u00e0 part enti\u00e8re.<\/p>\n<h3>Comment les comp\u00e9tences et les capacit\u00e9s se forment<\/h3>\n<p>Tout domaine d&rsquo;activit\u00e9 n\u00e9cessite des algorithmes sp\u00e9cifiques d&rsquo;actions d&rsquo;une personne: quelle est la diff\u00e9rence entre une comp\u00e9tence et la capacit\u00e9 d&rsquo;un danseur \u00e0 se d\u00e9placer correctement selon le sch\u00e9ma de la danse et le son de la musique, sans penser aux mouvements. Le conducteur a la capacit\u00e9 de r\u00e9agir correctement \u00e0 la situation de la circulation et de conduire un type particulier de voiture; de l&rsquo;enseignant &#8211; les comp\u00e9tences de travail avec la litt\u00e9rature, avec une \u00e9quipe d&rsquo;enfants d&rsquo;un certain \u00e2ge, avec les parents, la capacit\u00e9 de naviguer correctement dans des situations de communication impr\u00e9vues.<\/p>\n<p>La formation de l&rsquo;habilet\u00e9 doit \u00eatre effectu\u00e9e sur la base d&rsquo;une fixation r\u00e9p\u00e9t\u00e9e en m\u00e9moire de la s\u00e9quence et de la m\u00e9thode d&rsquo;action, amenant l&rsquo;action elle-m\u00eame \u00e0 l&rsquo;automatisme.<\/p>\n<p>Autrement dit, l&rsquo;exercice est une m\u00e9thode de formation des comp\u00e9tences qui garantit la qualit\u00e9 de l&rsquo;action ex\u00e9cut\u00e9e (travail) et conduit \u00e0 la formation de la capacit\u00e9 \u00e0 reconna\u00eetre l&rsquo;objectif et \u00e0 choisir la s\u00e9quence n\u00e9cessaire d&rsquo;actions n\u00e9cessaires pour l&rsquo;atteindre.<\/p>\n<p>Une question importante est la prise en compte des capacit\u00e9s individuelles de l&rsquo;\u00e9l\u00e8ve. La qualit\u00e9 et la vitesse des fonctions mentales et motrices d&rsquo;une personne affectent le moment et la qualit\u00e9 de la formation des comp\u00e9tences et des capacit\u00e9s.<\/p>\n<p>Ainsi, les m\u00e9thodes et techniques pour enseigner \u00e0 une personne une attitude consciente envers le processus de travail, la planification pr\u00e9liminaire, la r\u00e9flexion sur les options d&rsquo;actions propos\u00e9es et la pr\u00e9vision de leurs r\u00e9sultats finaux sont \u00e0 la base de la formation de ses comp\u00e9tences et capacit\u00e9s.<\/p>\n<h2>La comp\u00e9tence est &#8230;<\/h2>\n<blockquote>\n<p>Par comp\u00e9tence, on entend une partie d&rsquo;une activit\u00e9, la capacit\u00e9 d&rsquo;une personne \u00e0 r\u00e9p\u00e9ter automatiquement la m\u00eame action (taper, lire, \u00e9crire, jouer de la guitare, faire des culbutes, etc.). En termes simples, c&rsquo;est quelque chose que <strong>vous faites bien<\/strong>.<\/p>\n<\/blockquote>\n<p>Par exemple, si vous postulez pour un emploi, il vous sera demand\u00e9 d&rsquo;indiquer <strong>vos comp\u00e9tences dans votre CV<\/strong>, ce qui vous donnera l&rsquo;occasion de parler pleinement et structurellement de vos forces et de vos forces, et de l'employeur &#8211; pour r\u00e9duire le temps. pour la s\u00e9lection du personnel.<\/p>\n<p>Et s&rsquo;il s&rsquo;av\u00e8re que parmi tous les candidats, vous avez le plus d&rsquo;exp\u00e9rience dans ce domaine, le poste pour lequel vous postulez vous reviendra. Plus les comp\u00e9tences sont utilis\u00e9es, plus elles deviennent raffin\u00e9es et pr\u00e9cises, et sont donc plus pr\u00e9cieuses.<\/p>\n<blockquote>\n<p>Ainsi, les comp\u00e9tences sont des <strong>actions automatis\u00e9es<\/strong> purement <strong>utiles<\/strong> qui se sont ancr\u00e9es \u00e0 la suite de la pratique.<\/p>\n<\/blockquote>\n<p>Ils sont souvent <strong>confondus avec des habitudes<\/strong>, ce qui est fondamentalement faux. Les comp\u00e9tences sont acquises intentionnellement, une personne les utilise \u00e0 un moment qui lui est pertinent.<\/p>\n<p>Par exemple, un constructeur exp\u00e9riment\u00e9 pose des briques strictement pendant les heures de travail et n&rsquo;a pas envie de le faire \u00e0 la maison ou dans une voiture de m\u00e9tro. Un artiste de cirque qui jongle avec des balles ne d\u00e9montre d\u00e9lib\u00e9r\u00e9ment son talent que dans l&rsquo;ar\u00e8ne ou dans un cercle d&rsquo;amis.<\/p>\n<blockquote>\n<p>Une comp\u00e9tence est une action effectu\u00e9e \u00e0 l&rsquo;aide d\u2019un composant volontaire: <strong>je le fais<\/strong>, <strong>je le<\/strong> fais, je ne le fais pas, je ne le fais pas.<\/p>\n<\/blockquote>\n<p>Les habitudes, cependant, surviennent souvent spontan\u00e9ment et \u00abvivent\u00bb comme par elles-m\u00eames &#8211; sur pilote automatique. Ils peuvent \u00eatre nocifs et utiles, il peut \u00eatre extr\u00eamement difficile de s&rsquo;en d\u00e9barrasser (en particulier de ceux qui sont nocifs). Les habitudes concernent davantage les ph\u00e9nom\u00e8nes quotidiens, les comp\u00e9tences concernent les comp\u00e9tences professionnelles.<\/p>\n<p>De plus, les comp\u00e9tences n&rsquo;ont rien \u00e0 voir avec les talents (que sont-ils?) &#8211; les capacit\u00e9s inn\u00e9es d&rsquo;une personne.<\/p>\n<p>Les ingr\u00e9dients du talent sont pr\u00e9sents d\u00e8s la naissance, ils n&rsquo;ont qu&rsquo;\u00e0 \u00eatre d\u00e9velopp\u00e9s. La comp\u00e9tence est l&rsquo;acquisition de comp\u00e9tences \u00e0 partir de z\u00e9ro. Vous devez les rechercher l\u00e0 o\u00f9 vous avez le plus d&rsquo;exp\u00e9rience.<\/p>\n<blockquote>\n<p>Les comp\u00e9tences remplissent une fonction tr\u00e8s importante &#8211; elles facilitent la vie d&rsquo;une personne et les activit\u00e9s plus efficaces.<\/p>\n<\/blockquote>\n<p>Dans la profession, ils aident le sp\u00e9cialiste \u00e0 faire son travail rapidement et efficacement, et au quotidien &#8211; pour gagner du temps et des efforts. Imaginez ce que ce serait si vous zippiez votre veste \u00e0 chaque fois que vous la faisiez comme la premi\u00e8re fois?<\/p>\n<h3>Types de comp\u00e9tences professionnelles pour un CV<\/h3>\n<p>L&rsquo;ensemble des comp\u00e9tences est classiquement divis\u00e9 en <strong>4 groupes<\/strong>, chacun correspondant \u00e0 une activit\u00e9 sp\u00e9cifique:<\/p>\n<ol>\n<li>\n<p><strong>Les<\/strong> capacit\u00e9s de <strong>r\u00e9flexion<\/strong> sont importantes dans l&rsquo;activit\u00e9 intellectuelle. C&rsquo;est la capacit\u00e9 de collecter et d&rsquo;analyser des informations (qu&rsquo;est-ce que c&rsquo;est?), De structurer les connaissances \u00absur les \u00e9tag\u00e8res\u00bb, de les m\u00e9moriser et de les appliquer au bon moment.<\/p>\n<blockquote>\n<p>Par exemple, les comp\u00e9tences cl\u00e9s du CV d&rsquo;un enqu\u00eateur exp\u00e9riment\u00e9 sont la connaissance de la loi, la capacit\u00e9 de travailler avec des cadres juridiques, une pens\u00e9e logique d\u00e9velopp\u00e9e, etc.<\/p>\n<\/blockquote>\n<\/li>\n<li>\n<p><strong>Motivation<\/strong> &#8211; cela comprend le mouvement d&rsquo;une personne dans l&rsquo;espace, l&rsquo;\u00e9criture, le travail avec du mat\u00e9riel, des outils. Pour une secr\u00e9taire, la comp\u00e9tence de la dactylographie \u00e0 l&rsquo;aveugle est importante, pour la profession d&rsquo;\u00e9lectricien &#8211; la capacit\u00e9 de travailler avec un tournevis, un poin\u00e7on; les danseurs doivent pouvoir danser, les chirurgiens &#8211; travailler avec des instruments m\u00e9dicaux, des bijoutiers &#8211; la capacit\u00e9 de travailler avec de petits d\u00e9tails.<\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p><strong>Les<\/strong> comp\u00e9tences en <strong>communication<\/strong> sont la fa\u00e7on dont une personne se comporte dans la soci\u00e9t\u00e9, interagit avec d&rsquo;autres personnes. Dans le travail d&rsquo;un manager (qui est-ce?), De conclure un contrat, il est important de pouvoir parler avec les clients, de les motiver \u00e0 acheter des biens. Les psychologues apprennent \u00e0 \u00e9couter attentivement les gens, \u00e0 saisir dans leur discours subtil mais significatif des d\u00e9tails.<\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p><strong>Perceptif<\/strong> (sensoriel) &#8211; la capacit\u00e9 d&rsquo;utiliser les sens lors de la perception du monde environnant: pour distinguer les sons, les odeurs, les touches.<\/p>\n<blockquote>\n<p>Ce sont des comp\u00e9tences cl\u00e9s en mati\u00e8re de CV pour les sommeliers (qui est-ce?), Les musiciens, les d\u00e9gustateurs, etc.<\/p>\n<\/blockquote>\n<\/li>\n<\/ol>\n<blockquote>\n<p>Chaque personnalit\u00e9 poss\u00e8de son propre ensemble de comp\u00e9tences \u00e0 des degr\u00e9s divers: elles se m\u00e9langent, se compl\u00e8tent.<\/p>\n<\/blockquote>\n<p>Par exemple, la profession de journaliste suppose qu&rsquo;une personne doit \u00eatre capable d&rsquo;\u00e9couter, de poser les bonnes questions, d&rsquo;\u00e9crire l&rsquo;histoire de mani\u00e8re structur\u00e9e, puis de cr\u00e9er des articles int\u00e9ressants.<\/p>\n<h3>Renforcement des comp\u00e9tences<\/h3>\n<p>Pour mieux comprendre ce qu&rsquo;est une comp\u00e9tence, il est n\u00e9cessaire de consid\u00e9rer comment elle se forme. C&rsquo;est un long processus <strong>en quatre \u00e9tapes<\/strong> :<\/p>\n<ol>\n<li><strong>pr\u00e9liminaire<\/strong> &#8211; de nombreuses r\u00e9p\u00e9titions de proc\u00e8s. Cette \u00e9tape peut \u00eatre appel\u00e9e \u00ab\u00a0un doigt vers le ciel\u00a0\u00bb, car une personne fait un grand nombre de tentatives, du mieux qu&rsquo;elle peut &#8211; intuitivement, au hasard, en essayant diff\u00e9rentes mani\u00e8res;<\/li>\n<li><strong>analytique<\/strong> &#8211; comparaison de l&rsquo;exp\u00e9rience acquise et des actions. T\u00f4t ou tard, il devient clair quelles m\u00e9thodes fonctionnent et lesquelles ne fonctionnent pas, ce qui est utile et ce qui peut \u00eatre exclu;<\/li>\n<li><strong>synth\u00e9tique<\/strong> &#8211; une symbiose (qu&rsquo;est-ce que c&rsquo;est?) de la th\u00e9orie et de la pratique, syst\u00e9matisation de l&rsquo;exp\u00e9rience. Une personne se fait une id\u00e9e claire de la comp\u00e9tence dans sa t\u00eate et est libre de l&rsquo;utiliser;<\/li>\n<li><strong>automatique<\/strong> &#8211; une attention particuli\u00e8re n&rsquo;est plus requise pour effectuer l&rsquo;action, la comp\u00e9tence devient automatique.<\/li>\n<\/ol>\n<blockquote>\n<p>La possession de toute comp\u00e9tence est le r\u00e9sultat d&rsquo;un long entra\u00eenement.<\/p>\n<\/blockquote>\n<p>Rappelez-vous comment vous avez appris \u00e0 \u00e9crire avec un stylo \u00e0 bille. Au d\u00e9but, il s&rsquo;agissait de crochets noueux et incertains, qui au fil du temps se sont transform\u00e9s en belles lettres, puis connect\u00e9s en mots et en phrases. C&rsquo;est la m\u00eame chose pour manger avec une cuill\u00e8re, faire un lit, faire frire des \u0153ufs et nouer vos lacets.<\/p>\n<p>Le processus d&rsquo;acquisition de l&rsquo;automatisme implique de nombreux essais et erreurs. Ces derniers d\u00e9couragent souvent une personne de poursuivre ses \u00e9tudes. Par cons\u00e9quent, cette activit\u00e9 n\u00e9cessite une motivation (qu&rsquo;est-ce que c&rsquo;est?) &#8211; interne ou externe.<\/p>\n<h3>Comp\u00e9tence et comp\u00e9tence &#8211; quelle est la diff\u00e9rence<\/h3>\n<p>Dans le discours familier, les mots \u00abcomp\u00e9tence\u00bb et \u00abcomp\u00e9tence\u00bb sont utilis\u00e9s comme synonymes. Cependant, si nous nous tournons vers leurs d\u00e9finitions pr\u00e9cises, il devient clair que les termes <strong>diff\u00e8rent<\/strong>.<\/p>\n<blockquote>\n<p>La comp\u00e9tence est un concept plus sp\u00e9cifique, \u00e9troit et st\u00e9r\u00e9otyp\u00e9: par exemple, visser un bouchon sur une bouteille. Il n&rsquo;y a pas besoin de cr\u00e9ativit\u00e9, de pr\u00e9paration, etc.<\/p>\n<p>La comp\u00e9tence est un ph\u00e9nom\u00e8ne plus large bas\u00e9 sur les comp\u00e9tences.<\/p>\n<\/blockquote>\n<p>Par example:<\/p>\n<ol>\n<li>Un homme a appris \u00e0 travailler avec une tron\u00e7onneuse &#8211; scier habilement du bois. Mais comment d\u00e9couper une forme avec?<\/li>\n<li>Vous interagissez bien avec les adultes &#8211; les comprenez-vous, exprimez-vous vos pens\u00e9es de mani\u00e8re intelligible et pouvez-vous faire de m\u00eame avec les enfants?<\/li>\n<li>Les comp\u00e9tences cl\u00e9s du chef lui permettent d&rsquo;inventer de nouvelles recettes, de cr\u00e9er des chefs-d&rsquo;\u0153uvre culinaires.<\/li>\n<\/ol>\n<p>On ne sait toujours pas ce qui est primaire &#8211; les comp\u00e9tences ou les capacit\u00e9s. C&rsquo;est comme une dispute entre l&rsquo;\u0153uf et la poule. D&rsquo;une part, les comp\u00e9tences engendrent de nouvelles comp\u00e9tences. D&rsquo;un autre c\u00f4t\u00e9, il n&rsquo;y aurait pas de comp\u00e9tences sans comp\u00e9tences.<\/p>\n<h2>Types de comp\u00e9tences cl\u00e9s en mati\u00e8re de CV<\/h2>\n<p>En compl\u00e9tant la section sur les comp\u00e9tences professionnelles, le candidat montre ce qu&rsquo;il peut faire, et non le genre de personne qu&rsquo;il est. Les traits personnels et les comp\u00e9tences cl\u00e9s sont des concepts distincts. Par cons\u00e9quent, lorsque vous remplissez la section \u00abComp\u00e9tences professionnelles\u00bb, il ne faut pas confondre les comp\u00e9tences du candidat avec une description de ses qualit\u00e9s personnelles. Par exemple, l&rsquo;habilet\u00e9 \u00e0 n\u00e9gocier n&rsquo;a rien \u00e0 voir avec la tol\u00e9rance au stress ou la responsabilit\u00e9 du candidat, etc.<\/p>\n<p><strong>Les comp\u00e9tences cl\u00e9s qui apparaissent sur un CV peuvent \u00eatre r\u00e9parties dans les types suivants:<\/strong><\/p>\n<ol>\n<li>Exp\u00e9rience communicative, capacit\u00e9 \u00e0 n\u00e9gocier, communication d&rsquo;entreprise.<\/li>\n<li>Comp\u00e9tences organisationnelles, exp\u00e9rience de la planification, capacit\u00e9 d&rsquo;allouer des ressources, contr\u00f4le de l&rsquo;avancement du projet.<\/li>\n<li>Propri\u00e9t\u00e9s de leadership, capacit\u00e9 \u00e0 diriger les gens.<\/li>\n<li>Capacit\u00e9 de r\u00e9flexion analytique, g\u00e9n\u00e9ration d&rsquo;id\u00e9es, possession de r\u00e9flexion strat\u00e9gique.<\/li>\n<li>D\u00e9veloppements appliqu\u00e9s avec des caract\u00e9ristiques sp\u00e9cifiques pour une profession particuli\u00e8re.<\/li>\n<\/ol>\n<p>Lors du remplissage d&rsquo;un CV, affichant les d\u00e9veloppements cl\u00e9s, il est n\u00e9cessaire d&rsquo;utiliser le principe de pertinence. L&rsquo;exp\u00e9rience affich\u00e9e du candidat doit \u00eatre coh\u00e9rente avec le sujet du CV. Vous ne pouvez pas afficher des comp\u00e9tences qui ne sont pas li\u00e9es au poste pour lequel le candidat a une r\u00e9clamation. Seules les comp\u00e9tences pertinentes pour le poste vacant sont requises ici.<\/p>\n<p>Lors de l&rsquo;affichage des comp\u00e9tences, il est souhaitable de structurer le texte sous la forme d&rsquo;une liste pour faciliter la lecture. En m\u00eame temps, vous ne pouvez pas en faire trop en cr\u00e9ant une liste trop longue. Cela cr\u00e9era l&rsquo;impression que le candidat ne sait pas comment mettre en \u00e9vidence les principales caract\u00e9ristiques de ses connaissances.<\/p>\n<h3>Comp\u00e9tences en communication:<\/h3>\n<p><strong>Les comp\u00e9tences suivantes peuvent \u00eatre attribu\u00e9es aux comp\u00e9tences en communication d&rsquo;un candidat \u00e0 un poste vacant:<\/strong><\/p>\n<ol>\n<li>Capacit\u00e9 \u00e0 n\u00e9gocier.<\/li>\n<li>Capacit\u00e9 \u00e0 r\u00e9soudre les conflits.<\/li>\n<li>Comp\u00e9tences pour trouver des solutions de compromis pour r\u00e9gler les diff\u00e9rends.<\/li>\n<li>Plaintes avec les clients, r\u00e8glement des objections.<\/li>\n<li>Capacit\u00e9 de parler en public.<\/li>\n<li>La capacit\u00e9 de persuader le client.<\/li>\n<li>Construction comp\u00e9tente du discours oral et \u00e9crit.<\/li>\n<\/ol>\n<h3>Comp\u00e9tences organisationnelles:<\/h3>\n<p><strong>Ce type de comp\u00e9tence comprend:<\/strong><\/p>\n<ol>\n<li>Gestion du temps.<\/li>\n<li>Support de projet.<\/li>\n<li>Capacit\u00e9 \u00e0 effectuer plusieurs t\u00e2ches \u00e0 la fois.<\/li>\n<li>Capacit\u00e9 \u00e0 travailler avec d&rsquo;\u00e9normes quantit\u00e9s de donn\u00e9es.<\/li>\n<li>Capacit\u00e9 \u00e0 \u00e9laborer des plans strat\u00e9giques.<\/li>\n<li>Allocation budg\u00e9taire comp\u00e9tente.<\/li>\n<\/ol>\n<h3>Comp\u00e9tences en leadership:<\/h3>\n<p><strong>Ceux-ci inclus:<\/strong><\/p>\n<ol>\n<li>Capacit\u00e9 \u00e0 diriger les gens.<\/li>\n<li>Mettre en place la motivation des clients, des employ\u00e9s, etc.<\/li>\n<\/ol>\n<h3>Comp\u00e9tences appliqu\u00e9es:<\/h3>\n<p><strong>Cette comp\u00e9tence est li\u00e9e \u00e0:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Les utilisateurs de PC qui savent comment travailler avec l&rsquo;application MS Office.<\/li>\n<li>Maintenir la correspondance officielle.<\/li>\n<li>Travail de bureau, tenue de registres du personnel.<\/li>\n<li>Connaissance des langues \u00e9trang\u00e8res.<\/li>\n<li>Connaissance des normes l\u00e9gislatives, capacit\u00e9 \u00e0 utiliser des documents juridiques.<\/li>\n<li>Connaissance des GOST, des SNIP, etc.<\/li>\n<li>Saisie \u00abaveugle\u00bb (sur les claviers russes et anglais)<\/li>\n<\/ul>\n<h4>Comp\u00e9tences et comp\u00e9tences des vendeurs, consultants, secr\u00e9taires, employ\u00e9s de banque<\/h4>\n<p>Les candidats aux postes de vendeurs, gestionnaires et consultants, ainsi qu&rsquo;\u00e0 d&rsquo;autres postes n\u00e9cessitant une communication r\u00e9guli\u00e8re avec les gens, peuvent indiquer comme leurs propres comp\u00e9tences et capacit\u00e9s:<\/p>\n<ul>\n<li>exp\u00e9rience de vente r\u00e9ussie;<\/li>\n<li>comp\u00e9tences de gestion du temps;<\/li>\n<li>discours comp\u00e9tent, capacit\u00e9 \u00e0 persuader;<\/li>\n<li>comp\u00e9tences de communication efficaces;<\/li>\n<li>trouver une approche du client et parvenir \u00e0 des compromis;<\/li>\n<li>capacit\u00e9 d&rsquo;apprendre et de percevoir des informations;<\/li>\n<li>la capacit\u00e9 d&rsquo;\u00e9couter l&rsquo;interlocuteur et de lui donner des conseils comp\u00e9tents;<\/li>\n<li>d\u00e9monstration de tact et de tol\u00e9rance;<\/li>\n<li>la cr\u00e9ativit\u00e9.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Si vous avez des informations selon lesquelles l'employeur coop\u00e8re avec des clients \u00e9trangers, la connaissance des langues \u00e9trang\u00e8res sera votre avantage. N&rsquo;oubliez pas de le mentionner dans votre CV.<\/p>\n<p>Les travailleurs des services doivent avoir des comp\u00e9tences de qualit\u00e9 dans la communication, l&rsquo;analyse et la prise de d\u00e9cision n\u00e9cessaires pour fournir des soins. Toute activit\u00e9 de ces employ\u00e9s doit viser \u00e0 satisfaire les int\u00e9r\u00eats du client, ce qui oblige le candidat \u00e0 se concentrer sur le r\u00e9sultat, la capacit\u00e9 de travailler en pr\u00e9sence de pression personnelle et d&rsquo;initiative.<\/p>\n<p>En outre, l'employeur attirera certainement le curriculum vitae du candidat qui aura une connaissance des langues \u00e9trang\u00e8res, poss\u00e9der un PC, effectuer la correspondance commerciale, \u00eatre attentif et int\u00e9ress\u00e9 par le r\u00e9sultat global du travail de l&rsquo;entreprise.<\/p>\n<h4>Comp\u00e9tences en leadership: gestionnaire, gestionnaire, directeur, administrateur<\/h4>\n<p>Il vaut la peine de commencer \u00e0 travailler sur un CV en identifiant les comp\u00e9tences qui sont d&rsquo;une importance fondamentale pour un poste sp\u00e9cifique.<\/p>\n<p>Les employeurs contr\u00f4lent les gestionnaires avec un soin particulier, leur imposant souvent des exigences exag\u00e9r\u00e9es. Ceux qui souhaitent occuper un poste de direction doivent indiquer comme comp\u00e9tences:<\/p>\n<ul>\n<li>capacit\u00e9 \u00e0 r\u00e9soudre les conflits;<\/li>\n<li>organisation optimale du flux de travail;<\/li>\n<li>prise de d\u00e9cision ind\u00e9pendante et responsabilit\u00e9 \u00e0 leur \u00e9gard;<\/li>\n<li>la pr\u00e9sence d&rsquo;une pens\u00e9e critique;<\/li>\n<li>gestion efficace du temps et des ressources de main-d\u2019\u0153uvre;<\/li>\n<li>comp\u00e9tences de motivation du personnel;<\/li>\n<li>r\u00e9flexion strat\u00e9gique;<\/li>\n<li>n\u00e9gociation efficace;<\/li>\n<li>aptitudes \u00e0 la communication et capacit\u00e9 \u00e0 gagner la confiance.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Le demandeur d'emploi peut ajouter \u00e0 ce groupe ces traits professionnels qu&rsquo;il consid\u00e8re comme son point fort.<\/p>\n<p>Dans ce cas, les comp\u00e9tences professionnelles et les qualit\u00e9s personnelles doivent \u00eatre clairement distingu\u00e9es, car la question des qualit\u00e9s personnelles du candidat viendra certainement de l'employeur et son identit\u00e9 avec les comp\u00e9tences professionnelles ne permettra pas de cr\u00e9er une impression positive de lui-m\u00eame.<\/p>\n<p>La liste des comp\u00e9tences peut \u00eatre compl\u00e9t\u00e9e par la capacit\u00e9 \u00e0 effectuer simultan\u00e9ment plusieurs t\u00e2ches, la capacit\u00e9 de r\u00e9partir les t\u00e2ches et de contr\u00f4ler leur mise en \u0153uvre.<\/p>\n<h4>Comp\u00e9tences et comp\u00e9tences des enseignants animant des s\u00e9minaires et des formations<\/h4>\n<p>Des comp\u00e9tences et des capacit\u00e9s l\u00e9g\u00e8rement diff\u00e9rentes devraient \u00eatre caract\u00e9ristiques des enseignants qui dirigent les s\u00e9minaires. Ces personnes devraient \u00eatre:<\/p>\n<ul>\n<li>capable de motivation;<\/li>\n<li>tr\u00e8s proactif et \u00e9nergique;<\/li>\n<li>ma\u00eetrise la concentration de l&rsquo;attention des gens sur certains ph\u00e9nom\u00e8nes pendant le temps requis<\/li>\n<li>flexible et patient;<\/li>\n<li>capable d&rsquo;organiser le processus de travail.<\/li>\n<\/ul>\n<p>De plus, vous pouvez pr\u00e9ciser que les enseignants doivent avoir un discours comp\u00e9tent et une prononciation claire, \u00eatre de bons interlocuteurs dans la communication personnelle.<\/p>\n<p>La t\u00e2che principale de cette cat\u00e9gorie de travailleurs est d&rsquo;\u00e9tablir des contacts.<\/p>\n<h4>Comp\u00e9tences et capacit\u00e9s des sp\u00e9cialistes techniques: programmeurs, administrateurs syst\u00e8me<\/h4>\n<p>Les comp\u00e9tences qui devraient \u00eatre inh\u00e9rentes aux techniciens sont tout \u00e0 fait individuelles.<\/p>\n<p>Par exemple, les administrateurs syst\u00e8me sont tenus de surveiller le fonctionnement de tous les ordinateurs d&rsquo;une entreprise, ce qui l&rsquo;oblige \u00e0:<\/p>\n<ul>\n<li>effectuer des mesures de diagnostic concernant les \u00e9quipements subordonn\u00e9s;<\/li>\n<li>surveillance constante des risques \u00e9ventuels;<\/li>\n<li>ma\u00eetrise de l&rsquo;anglais au niveau technique;<\/li>\n<li>facilit\u00e9 de perception des flux d&rsquo;informations.<\/li>\n<\/ul>\n<h2>D\u00e9veloppement personnel<\/h2>\n<p><a href=\"https:\/\/inform.com.de\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/post-150462-607b96dce7416.jpg\" data-rel=\"lightbox-image-bGlnaHRib3g=\" data-rl_title=\"\" data-rl_caption=\"\"  title=\"\"><img decoding=\"async\" class=\"SDStudio-light-box-enable SDStudio-editor-tools-md-imp\" src=\"https:\/\/inform.com.de\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/post-150462-607b96dce7416.jpg\" alt=\"Comp\u00e9tences et comp\u00e9tences essentielles qui valent la peine d&#039;\u00eatre apprises. Quelles sont les comp\u00e9tences cl\u00e9s de CV\" ><\/a><\/p>\n<p>L&rsquo;homme par nature est une cr\u00e9ature paresseuse et n&rsquo;aime pas quitter la zone de confort. Si nous ne nous for\u00e7ons pas \u00e0 avancer et \u00e0 nous am\u00e9liorer, \u00e0 la fois mentalement et physiquement, nous sommes vou\u00e9s \u00e0 l&rsquo;\u00e9chec. Cela s&rsquo;applique au travail, aux relations personnelles, \u00e0 la sant\u00e9 &#8211; tout ce qui constitue la vie.<\/p>\n<h3>Techniques de survie<\/h3>\n<p><a href=\"https:\/\/inform.com.de\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/8cdefbca0fb60f8c3b83cd5c7658cd7f-1.png\" data-rel=\"lightbox-image-bGlnaHRib3g=\" data-rl_title=\"\" data-rl_caption=\"\"  title=\"\"><img decoding=\"async\" class=\"SDStudio-light-box-enable SDStudio-editor-tools-md-imp\" src=\"https:\/\/inform.com.de\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/8cdefbca0fb60f8c3b83cd5c7658cd7f-1.png\" alt=\"Comp\u00e9tences et comp\u00e9tences essentielles qui valent la peine d&#039;\u00eatre apprises. Quelles sont les comp\u00e9tences cl\u00e9s de CV\" ><\/a><\/p>\n<p>C&rsquo;est banal, mais vrai. M\u00eame si vous n&rsquo;avez jamais \u00e0 passer la nuit en for\u00eat et \u00e0 attraper du poisson \u00e0 mains nues dans votre vie, t\u00f4t ou tard la question de la cuisine ou des premiers soins sera \u00e0 l&rsquo;ordre du jour. Et maintenant, vous pouvez vous perdre non seulement dans la for\u00eat, mais aussi dans la m\u00e9tropole.<\/p>\n<h3>Capacit\u00e9 \u00e0 prendre des d\u00e9cisions \u00e9clair\u00e9es<\/h3>\n<p><a href=\"https:\/\/inform.com.de\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/post-150462-607b96debc2a3.jpg\" data-rel=\"lightbox-image-bGlnaHRib3g=\" data-rl_title=\"\" data-rl_caption=\"\"  title=\"\"><img decoding=\"async\" class=\"SDStudio-light-box-enable SDStudio-editor-tools-md-imp\" src=\"https:\/\/inform.com.de\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/post-150462-607b96debc2a3.jpg\" alt=\"Comp\u00e9tences et comp\u00e9tences essentielles qui valent la peine d&#039;\u00eatre apprises. Quelles sont les comp\u00e9tences cl\u00e9s de CV\" ><\/a><\/p>\n<p>En plus d&rsquo;accepter leurs cons\u00e9quences. Oui, une personne n&rsquo;est pas un robot, elle ne peut pas \u00eatre constamment guid\u00e9e par un calcul froid et une logique de fer, ce qui est merveilleux. Mais les d\u00e9cisions \u00e9quilibr\u00e9es et d\u00e9lib\u00e9r\u00e9es sont souvent les plus correctes, quoi qu&rsquo;on en dise.<\/p>\n<h3>Autodiscipline<\/h3>\n<p><a href=\"https:\/\/inform.com.de\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/0077f2b31caf8efe1f79192f33f99a9f-1.png\" data-rel=\"lightbox-image-bGlnaHRib3g=\" data-rl_title=\"\" data-rl_caption=\"\"  title=\"\"><img decoding=\"async\" class=\"SDStudio-light-box-enable SDStudio-editor-tools-md-imp\" src=\"https:\/\/inform.com.de\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/0077f2b31caf8efe1f79192f33f99a9f-1.png\" alt=\"Comp\u00e9tences et comp\u00e9tences essentielles qui valent la peine d&#039;\u00eatre apprises. Quelles sont les comp\u00e9tences cl\u00e9s de CV\" ><\/a><\/p>\n<p>Sans cela, une personne devient son propre pire ennemi. Retards syst\u00e9matiques au travail, d\u00e9lais manqu\u00e9s, relations bris\u00e9es avec les gens, probl\u00e8mes de sant\u00e9 &#8211; les cons\u00e9quences sont nombreuses.<\/p>\n<h3>Capacit\u00e9 \u00e0 exprimer correctement vos pens\u00e9es<\/h3>\n<p><a href=\"https:\/\/inform.com.de\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/269a61c9100ddaefe0d5751de71f0bd8-1.png\" data-rel=\"lightbox-image-bGlnaHRib3g=\" data-rl_title=\"\" data-rl_caption=\"\"  title=\"\"><img decoding=\"async\" class=\"SDStudio-light-box-enable SDStudio-editor-tools-md-imp\" src=\"https:\/\/inform.com.de\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/269a61c9100ddaefe0d5751de71f0bd8-1.png\" alt=\"Comp\u00e9tences et comp\u00e9tences essentielles qui valent la peine d&#039;\u00eatre apprises. Quelles sont les comp\u00e9tences cl\u00e9s de CV\" ><\/a><\/p>\n<p>Peu importe &#8211; par \u00e9crit ou oralement. Tant que vous n&rsquo;\u00eates pas en mesure de transmettre clairement vos pens\u00e9es \u00e0 d&rsquo;autres personnes, les chances d&rsquo;\u00eatre entendu et compris sont proches de z\u00e9ro.<\/p>\n<h3>Sociabilit\u00e9<\/h3>\n<p><a href=\"https:\/\/inform.com.de\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/537b95b85d7868e2d88f069b4e9ed70c-1.png\" data-rel=\"lightbox-image-bGlnaHRib3g=\" data-rl_title=\"\" data-rl_caption=\"\"  title=\"\"><img decoding=\"async\" class=\"SDStudio-light-box-enable SDStudio-editor-tools-md-imp\" src=\"https:\/\/inform.com.de\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/537b95b85d7868e2d88f069b4e9ed70c-1.png\" alt=\"Comp\u00e9tences et comp\u00e9tences essentielles qui valent la peine d&#039;\u00eatre apprises. Quelles sont les comp\u00e9tences cl\u00e9s de CV\" ><\/a><\/p>\n<p>M\u00eame si vous \u00eates compl\u00e8tement introverti, la communication avec les gens vous attend toujours \u00e0 chaque coin de rue. Vous devez les contacter tous les jours et vous devez \u00eatre en mesure de le faire au bon niveau. Sans cette comp\u00e9tence, il est irr\u00e9aliste d&rsquo;atteindre vos buts et objectifs dans la vie, ce qui n&rsquo;est clairement pas inclus dans les plans d&rsquo;une personne saine d&rsquo;esprit. Oui, de nombreux g\u00e9nies \u00e9taient des sociopathes, mais leur g\u00e9nie est devenu connu apr\u00e8s la mort. Communiquez de mani\u00e8re productive<\/p>\n<h3>Analyse des informations et pens\u00e9e critique<\/h3>\n<p><a href=\"https:\/\/inform.com.de\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/76e7941ae4499303cfe7519740bc7c57-1.png\" data-rel=\"lightbox-image-bGlnaHRib3g=\" data-rl_title=\"\" data-rl_caption=\"\"  title=\"\"><img decoding=\"async\" class=\"SDStudio-light-box-enable SDStudio-editor-tools-md-imp\" src=\"https:\/\/inform.com.de\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/76e7941ae4499303cfe7519740bc7c57-1.png\" alt=\"Comp\u00e9tences et comp\u00e9tences essentielles qui valent la peine d&#039;\u00eatre apprises. Quelles sont les comp\u00e9tences cl\u00e9s de CV\" ><\/a><\/p>\n<p>\u00c0 notre \u00e9poque technologiquement avanc\u00e9e, la quantit\u00e9 d&rsquo;informations est tout simplement hors \u00e9chelle. Ce n&rsquo;est pas mal, car il en existe de nombreux utiles et vitaux, mais sans votre \u00e9valuation critique et votre syst\u00e9matisation, il deviendra tout simplement inutilisable.<\/p>\n<h3>Comment et dans quelle section les d\u00e9crire<\/h3>\n<p>Toutes les connaissances que vous indiquez dans le curriculum vitae seront soigneusement \u00e9tudi\u00e9es par l'employeur. Le remplissage comp\u00e9tent de ce bloc fait comprendre \u00e0 l'employeur que vous \u00eates celui dont il a besoin. Pour cela, il est n\u00e9cessaire de formuler des comp\u00e9tences professionnelles personnelles pour un CV. Souvent, l'employeur lui-m\u00eame indique ce qu&rsquo;il attend du futur employ\u00e9. Reformulez ces exigences, assurez-vous d&rsquo;ajouter quelque chose de votre propre, bien s\u00fbr, v\u00e9ridique.<\/p>\n<p>Quelles comp\u00e9tences et capacit\u00e9s \u00e0 r\u00e9diger dans le CV et \u00e0 quel endroit? S&rsquo;il est difficile de le trouver vous-m\u00eame, utilisez le libell\u00e9 suivant:<\/p>\n<ol>\n<li>Comp\u00e9tences en communication d&rsquo;entreprise.<\/li>\n<li>Organisation et planification des heures de travail.<\/li>\n<li>Attention au d\u00e9tail.<\/li>\n<li>Tol\u00e9rance au stress.<\/li>\n<li>Flexibilit\u00e9, fid\u00e9lit\u00e9.<\/li>\n<li>Comp\u00e9tences en leadership d&rsquo;entreprise.<\/li>\n<\/ol>\n<p>Ce sont des comp\u00e9tences g\u00e9n\u00e9rales sp\u00e9cifiques \u00e0 un curriculum vitae adapt\u00e9es \u00e0 tout type d&rsquo;activit\u00e9.<\/p>\n<h3>Exemples d&rsquo;\u00e9criture<\/h3>\n<p>Consid\u00e9rez les options pour ce qu&rsquo;il faut \u00e9crire dans les comp\u00e9tences sur le CV et o\u00f9 cela doit \u00eatre fait pour que l'employ\u00e9 soit apte au poste. Prenons un exemple des comp\u00e9tences et des capacit\u00e9s du CV d&rsquo;un responsable des relations publiques:<\/p>\n<ul>\n<li>exp\u00e9rience dans la promotion des relations publiques (plus de 8 ans de travail, il existe des connexions dans les principaux m\u00e9dias);<\/li>\n<li>connaissance de la publicit\u00e9 et de la promotion sur Internet (exp\u00e9rience dans le d\u00e9veloppement de projets Internet \u00e0 partir de z\u00e9ro);<\/li>\n<li>exp\u00e9rience en n\u00e9gociation et en vente (plus de 8 ans);<\/li>\n<li>haut niveau de comp\u00e9tence informatique;<\/li>\n<li>Je peux simplement expliquer (d\u00e9finir des t\u00e2ches, faire des pr\u00e9sentations, enseigner);<\/li>\n<li>Je parle facilement en public.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Bien s\u00fbr, des connaissances et des comp\u00e9tences sp\u00e9ciales correctement formul\u00e9es dans le CV vous aideront \u00e0 obtenir le poste souhait\u00e9. Ils r\u00e9v\u00e8lent les capacit\u00e9s professionnelles et les objectifs du candidat en mati\u00e8re d&rsquo;avancement professionnel. Utilisez notre tableau lors de la pr\u00e9paration d&rsquo;une auto-pr\u00e9sentation lors de la recherche d&rsquo;un emploi.<\/p>\n<p>Exemples de comp\u00e9tences et de connaissances professionnelles dans le CV:<br \/>\n|<br \/>\nComp\u00e9tences en leadership et en gestion<\/p>\n<p>Directeur<\/p>\n<p>|<\/p>\n<ul>\n<li>travailler avec des objections;<\/li>\n<li>r\u00e9solution des situations de conflit;<\/li>\n<li>Connaissance du PC;<\/li>\n<li>traiter de grandes quantit\u00e9s d&rsquo;informations;<\/li>\n<li>Exp\u00e9rience de vente;<\/li>\n<li>Bureau de travail;<\/li>\n<li>travailler avec du mat\u00e9riel de bureau, des moyens de communication;<\/li>\n<li>communication selon les r\u00e8gles de l&rsquo;\u00e9tiquette;<\/li>\n<li>N\u00e9gociation;<\/li>\n<li>connaissance du march\u00e9 pertinent;<\/li>\n<li>\u00e9tablir des relations stables avec les clients, les fournisseurs et le personnel.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Directeur<\/p>\n<p>|<\/p>\n<ul>\n<li>comp\u00e9tences en communication d&rsquo;entreprise interpersonnelle;<\/li>\n<li>capacit\u00e9 d&rsquo;organiser le travail, de planifier, de prendre des d\u00e9cisions;<\/li>\n<li>attention aux diverses nuances et d\u00e9tails;<\/li>\n<li>la capacit\u00e9 d&rsquo;analyser les probl\u00e8mes, de rechercher efficacement des moyens de les r\u00e9soudre;<\/li>\n<li>la capacit\u00e9 d&rsquo;\u00eatre flexible;<\/li>\n<li>comp\u00e9tences en gestion de projet;<\/li>\n<li>leadership d&rsquo;entreprise.<\/li>\n<\/ul>\n<p>R\u00e9alisateur<\/p>\n<p>|<\/p>\n<ul>\n<li>cr\u00e9ation \u00e0 partir de \u00ab\u00a00\u00a0\u00bb d&rsquo;un service commercial efficace (marketing, vente);<\/li>\n<li>exp\u00e9rience de la gestion du personnel jusqu&rsquo;\u00e0 1000 personnes (motivation, formation, s\u00e9lection et licenciement);<\/li>\n<li>\u00e9tude de march\u00e9 (analyse de la comp\u00e9titivit\u00e9 de l&rsquo;organisation et des demandes des clients);<\/li>\n<li>pr\u00e9vision et mise en \u0153uvre du plan de vente.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Directeur commercial<\/p>\n<p>|<\/p>\n<ul>\n<li>gestion des ventes;<\/li>\n<li>gestion du personnel;<\/li>\n<li>recherche et attraction de clients;<\/li>\n<li>ventes actives;<\/li>\n<li>N\u00e9gociation;<\/li>\n<li>analyse des ventes;<\/li>\n<li>comp\u00e9tences organisationnelles.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Comp\u00e9tences cl\u00e9s pour les administrateurs et les secr\u00e9taires<\/p>\n<p>Administrateur<\/p>\n<p>|<\/p>\n<ul>\n<li>connaissance des langues \u00e9trang\u00e8res (nom de la langue et niveau de connaissance);<\/li>\n<li>connaissance de la discipline de tr\u00e9sorerie;<\/li>\n<li>connaissance de la restauration;<\/li>\n<li>comp\u00e9tences pour assurer la vie de l&rsquo;entreprise;<\/li>\n<li>comp\u00e9tences en communication avec les clients;<\/li>\n<li>comp\u00e9tences organisationnelles;<\/li>\n<li>connaissance du programme 1C;<\/li>\n<li>exp\u00e9rience de l&rsquo;\u00e9quipement de bureau;<\/li>\n<li>aptitude \u00e0 placer des publicit\u00e9s dans des magazines, sur Internet et dans des r\u00e9pertoires d&rsquo;information;<\/li>\n<li>comp\u00e9tences en gestion du personnel.<\/li>\n<\/ul>\n<p>secr\u00e9taire<\/p>\n<p>|<\/p>\n<ul>\n<li>ma\u00eetrise de l&rsquo;anglais (niveau);<\/li>\n<li>connaissance des bases du travail de bureau;<\/li>\n<li>exp\u00e9rience de l&rsquo;utilisation des programmes MS Office;<\/li>\n<li>possession de mat\u00e9riel de bureau.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Comp\u00e9tences et aptitudes cl\u00e9s pour les vendeurs, consultants<\/p>\n<p>Consultant<\/p>\n<p>|<\/p>\n<ul>\n<li>Exp\u00e9rience de vente;<\/li>\n<li>tact, tol\u00e9rance;<\/li>\n<li>gestion du temps;<\/li>\n<li>une communication efficace &#8211; la capacit\u00e9 d&rsquo;\u00e9couter l&rsquo;interlocuteur et de donner des conseils comp\u00e9tents;<\/li>\n<li>discours grammaticalement correct;<\/li>\n<li>apprentissage, assimilation facile de nouvelles informations;<\/li>\n<li>capacit\u00e9 de motiver et de persuader;<\/li>\n<li>travailler avec des objections, rechercher des compromis.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Vendeur-caissier<\/p>\n<p>|<\/p>\n<ul>\n<li>connaissance des ventes personnelles;<\/li>\n<li>connaissance de la caisse enregistreuse;<\/li>\n<li>marchandisage;<\/li>\n<li>travail en \u00e9quipe;<\/li>\n<li>la capacit\u00e9 d&rsquo;enseigner aux autres;<\/li>\n<li>utilisateur de PC exp\u00e9riment\u00e9.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Comp\u00e9tences et capacit\u00e9s cl\u00e9s pour les enseignants qui dirigent des s\u00e9minaires et des formations<\/p>\n<p>Prof<\/p>\n<p>|<\/p>\n<ul>\n<li>possession de technologies d&rsquo;enseignement modernes;<\/li>\n<li>motivation;<\/li>\n<li>exp\u00e9rience de tutorat, le\u00e7ons individuelles;<\/li>\n<li>initiative;<\/li>\n<li>perspectives g\u00e9n\u00e9rales;<\/li>\n<li>\u00e9nergie;<\/li>\n<li>\u00e9rudition;<\/li>\n<li>exp\u00e9rience de communication efficace;<\/li>\n<li>flexibilit\u00e9, tol\u00e9rance dans la communication;<\/li>\n<li>faire des d\u00e9cisions;<\/li>\n<li>organisation, planification;<\/li>\n<li>Esprit critique.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Diriger des s\u00e9minaires et des formations<\/p>\n<p>|<\/p>\n<ul>\n<li>capacit\u00e9 \u00e0 motiver;<\/li>\n<li>poss\u00e9der un haut niveau d&rsquo;initiative et d&rsquo;\u00e9nergie;<\/li>\n<li>flexibilit\u00e9 et patience;<\/li>\n<li>la capacit\u00e9 d&rsquo;organiser le processus de travail;<\/li>\n<li>la capacit\u00e9 d&rsquo;aiguiser l&rsquo;int\u00e9r\u00eat des auditeurs sur un ph\u00e9nom\u00e8ne sp\u00e9cifique pendant une p\u00e9riode de temps requise;<\/li>\n<li>possession d&rsquo;un discours comp\u00e9tent et d&rsquo;une diction claire;<\/li>\n<li>la capacit\u00e9 de communiquer avec les gens;<\/li>\n<li>la capacit\u00e9 d&rsquo;\u00e9tablir des contacts m\u00eame avec les personnes les plus typiques.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Comp\u00e9tences et capacit\u00e9s cl\u00e9s pour les sp\u00e9cialistes techniques: programmeurs, administrateurs syst\u00e8me<\/p>\n<p>Programmeur<\/p>\n<p>|<\/p>\n<ul>\n<li>d\u00e9veloppement de logiciels, applications, sites;<\/li>\n<li>installation et d\u00e9bogage de programmes existants;<\/li>\n<li>application pratique de la programmation orient\u00e9e objet;<\/li>\n<li>connaissance des principes de construction et d&rsquo;exploitation des sites et des serveurs;<\/li>\n<li>la capacit\u00e9 de lire le code et la documentation de quelqu&rsquo;un d&rsquo;autre en anglais;<\/li>\n<li>travailler avec des r\u00e9seaux et des bases de donn\u00e9es;<\/li>\n<li>support et mise en page du site Web;<\/li>\n<li>bonne m\u00e9moire, efficacit\u00e9, responsabilit\u00e9, \u00e9coute.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Administrateur du syst\u00e8me<\/p>\n<p>|<\/p>\n<ul>\n<li>exp\u00e9rience pratique de la pose et du diagnostic de r\u00e9seaux;<\/li>\n<li>fournir un soutien technique et travailler avec les clients;<\/li>\n<li>diagnostic des pannes et des dysfonctionnements;<\/li>\n<li>exp\u00e9rience des serveurs, de leur installation et de leur configuration pour des t\u00e2ches sp\u00e9cifiques;<\/li>\n<li>surveiller le fonctionnement des syst\u00e8mes;<\/li>\n<li>planification des risques et d\u00e9veloppement de sch\u00e9mas de reprise de structure informatique;<\/li>\n<li>capacit\u00e9 \u00e0 travailler avec des programmes Windows;<\/li>\n<li>connaissance de l&rsquo;anglais technique;<\/li>\n<li>installation d&rsquo;\u00e9quipement, ajustement de ses travaux;<\/li>\n<li>contr\u00f4le du niveau appropri\u00e9 de s\u00e9curit\u00e9 de l&rsquo;information;<\/li>\n<li>travailler avec des documents techniques.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Comp\u00e9tences et aptitudes cl\u00e9s pour les comptables, les auditeurs<\/p>\n<p>Comptable<\/p>\n<p>|<\/p>\n<ul>\n<li>tenir des registres fiscaux et comptables;<\/li>\n<li>connaissance de la l\u00e9gislation pertinente;<\/li>\n<li>capacit\u00e9 \u00e0 travailler avec des \u00e9critures comptables;<\/li>\n<li>exp\u00e9rience de la conduite d&rsquo;inventaire;<\/li>\n<li>capacit\u00e9 \u00e0 g\u00e9rer les documents primaires;<\/li>\n<li>connaissance des principes de calcul des cong\u00e9s de maladie, de la paie;<\/li>\n<li>aptitudes \u00e0 r\u00e9diger et \u00e0 soumettre des rapports;<\/li>\n<li>connaissance du syst\u00e8me \u00abClient-Banque\u00bb, profil des programmes comptables;<\/li>\n<li>la capacit\u00e9 de proc\u00e9der \u00e0 des r\u00e8glements mutuels, des actes de r\u00e9conciliation.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Auditeur<\/p>\n<p>|<\/p>\n<ul>\n<li>disponibilit\u00e9 d&rsquo;une licence d&rsquo;\u00c9tat pour entreprendre des activit\u00e9s d&rsquo;audit;<\/li>\n<li>certificat d&rsquo;un membre de la chambre r\u00e9gionale des commissaires aux comptes;<\/li>\n<li>connaissance des normes internationales;<\/li>\n<li>connaissance du cadre r\u00e9glementaire et des principes de la fiscalit\u00e9, de la comptabilit\u00e9 et de la comptabilit\u00e9 de gestion;<\/li>\n<li>bonne connaissance de 1C, comp\u00e9tences informatiques confiantes;<\/li>\n<li>connaissance de l&rsquo;anglais au niveau interm\u00e9diaire sup\u00e9rieur;<\/li>\n<li>disponibilit\u00e9 de sa propre client\u00e8le;<\/li>\n<li>\u00e9laboration de programmes d\u2019audit.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Comp\u00e9tences et capacit\u00e9s cl\u00e9s &#8211; Exemples pour les avocats<\/p>\n<p>Avocat<\/p>\n<p>|<\/p>\n<ul>\n<li>la capacit\u00e9 de r\u00e9diger et d&rsquo;analyser les contrats fournis;<\/li>\n<li>N\u00e9gociation;<\/li>\n<li>repr\u00e9sentation devant les tribunaux;<\/li>\n<li>mise en \u0153uvre des r\u00e9clamations et des actions;<\/li>\n<li>r\u00e9daction de documents juridiques;<\/li>\n<li>soutien des activit\u00e9s de l&rsquo;entreprise;<\/li>\n<li>soutien juridique du travail de l&rsquo;organisation;<\/li>\n<li>repr\u00e9sentation de l&rsquo;entreprise dans les instances gouvernementales et diverses autorit\u00e9s;<\/li>\n<li>la capacit\u00e9 de travailler avec des documents juridiques et des cadres l\u00e9gislatifs pr\u00e9sent\u00e9s sous forme \u00e9lectronique.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Comp\u00e9tences cl\u00e9s pour un CV, un exemple pour un DRH<\/p>\n<p>Directeur des ressources humaines<\/p>\n<p>|<\/p>\n<ul>\n<li>la capacit\u00e9 de convaincre, de motiver;<\/li>\n<li>connaissance des langues \u00e9trang\u00e8res (avec liste et niveau de comp\u00e9tence);<\/li>\n<li>s\u00e9lection, formation, contr\u00f4le du personnel \u00e0 toutes les \u00e9tapes du processus de travail;<\/li>\n<li>le niveau de ma\u00eetrise d&rsquo;un ordinateur personnel (assurez-vous de lister dans quels programmes il peut travailler);<\/li>\n<li>r\u00e9flexion strat\u00e9gique;<\/li>\n<li>N\u00e9gociation;<\/li>\n<li>Esprit critique;<\/li>\n<li>capacit\u00e9 \u00e0 r\u00e9soudre les conflits;<\/li>\n<li>d\u00e9l\u00e9gation de pouvoirs;<\/li>\n<li>gestion des ressources temporaires de main-d&rsquo;\u0153uvre;<\/li>\n<li>pr\u00e9vision, planification strat\u00e9gique;<\/li>\n<li>recherche de solutions de gestion non standard;<\/li>\n<li>capacit\u00e9s organisationnelles.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Comp\u00e9tences cl\u00e9s pour les conducteurs<\/p>\n<p>Conducteur<\/p>\n<p>|<\/p>\n<ul>\n<li>\n<p>exp\u00e9rience de conduite sans probl\u00e8me;<\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>exp\u00e9rience dans les voitures de fonction;<\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>excellente connaissance des itin\u00e9raires requis;<\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>excellente connaissance de l&rsquo;appareil de la voiture;<\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>travailler avec des documents de voyage, etc.<\/p>\n<p>|<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>La description des comp\u00e9tences et de la personnalit\u00e9 ne doit pas \u00eatre confondue. La responsabilit\u00e9, la communication, la ponctualit\u00e9 et la beaut\u00e9 doivent \u00eatre \u00e9crites dans la section \u00ab\u00c0 propos de moi\u00bb. Et la section Comp\u00e9tences et r\u00e9alisations est uniquement \u00e0 titre d&rsquo;information commerciale. Nous y \u00e9num\u00e9rons toutes les connaissances et comp\u00e9tences. La liste ne doit pas \u00eatre tr\u00e8s longue et d\u00e9taill\u00e9e, il est recommand\u00e9 de suivre les exemples et de prendre plusieurs points significatifs. L'employeur qui lit le CV voit que ces comp\u00e9tences cl\u00e9s sont une cons\u00e9quence du travail professionnel du candidat, vous ne devriez donc pas trouver quelque chose qui n&rsquo;existait pas.<\/p>\n<h3>Dois-je me r\u00e9f\u00e9rer \u00e0 des exemples et \u00e0 des personnes sp\u00e9cifiques<\/h3>\n<p>C&rsquo;est tr\u00e8s bien si les contacts de la direction pr\u00e9c\u00e9dente et leurs positions sont indiqu\u00e9s \u00e0 la fin du CV, afin que l'employeur potentiel ou son repr\u00e9sentant puisse lui-m\u00eame, s&rsquo;il le souhaite, recevoir au moins un feedback. Pour ce faire, vous devez contacter ces personnes \u00e0 l&rsquo;avance et les informer qu&rsquo;elles peuvent \u00eatre appel\u00e9es, et leur demander de vous d\u00e9crire bri\u00e8vement en tant que sp\u00e9cialiste et simplement en tant que personne. Confirmer vos comp\u00e9tences en CV gr\u00e2ce aux contacts de votre ancien lieu de travail est un exemple de document bien pens\u00e9. Si un employeur potentiel ne veut pas appeler, le fait m\u00eame d&rsquo;avoir des contacts pour des recommandations augmentera sa confiance dans le candidat et augmentera les chances d&rsquo;une d\u00e9cision positive.<\/p>\n<p>Il n&rsquo;y a pas tellement de moyens l\u00e9gaux et surtout efficaces de tester les qualit\u00e9s personnelles d&rsquo;un candidat. Les recommandations ne peuvent \u00eatre re\u00e7ues qu&rsquo;avec l&rsquo;autorisation de l'employ\u00e9 et il n&rsquo;y a pas de confiance particuli\u00e8re en elles. Les entr\u00e9es dans le cahier de travail ne correspondent pas toujours \u00e0 la r\u00e9alit\u00e9, il peut aussi \u00eatre \u00ab\u00a0perdu\u00a0\u00bb (ou effectivement perdu &#8230;). Quelles autres opportunit\u00e9s ont les responsables RH?<\/p>\n<p>Le refus de travailler apr\u00e8s un entretien est un attribut in\u00e9vitable du processus de recrutement. Mais la r\u00e9ponse doit \u00eatre \u00e9quilibr\u00e9e et motiv\u00e9e; pour une d\u00e9cision prise de mani\u00e8re d\u00e9raisonnable, l'employeur sera puni jusqu&rsquo;\u00e0 la responsabilit\u00e9 p\u00e9nale.<\/p>\n<p>Pr\u00e9parez-vous \u00e0 l&rsquo;entretien, r\u00e9solvez les questions \u00e9ventuelles et recueillez des informations sur l&rsquo;entreprise.<\/p>\n<ol>\n<li>Respecter strictement tous les accords avec le recruteur, y compris arriver \u00e0 l&rsquo;heure et apporter les documents n\u00e9cessaires.<\/li>\n<li>Lors de la conversation, pr\u00e9sentez-vous comme une personne motiv\u00e9e, active, capable de \u00abvendre de la neige en hiver en Sib\u00e9rie\u00bb.<\/li>\n<li>Posez les bonnes questions au recruteur.<\/li>\n<li>Mettez-vous d&rsquo;accord sur la mani\u00e8re dont le recruteur communiquera les r\u00e9sultats de la conversation.<\/li>\n<\/ol>\n<p>La recherche gratuite d'employ\u00e9s \u00e0 l&rsquo;aide du CV laiss\u00e9 sur les sites d'emploi est l&rsquo;un des moyens les plus populaires de trouver un employ\u00e9 appropri\u00e9. Mais toutes les bases de donn\u00e9es de candidats ne sont pas ouvertes aux employeurs, et si vous voulez \u00e9conomiser de l&rsquo;argent, utilisez des services \u00e9prouv\u00e9s: il y a aussi beaucoup d&rsquo;arnaqueurs dans ce domaine.<\/p>\n<p>Les CV int\u00e9ressants sont l&rsquo;occasion de se d\u00e9marquer de la foule des candidats. De telles r\u00e9ponses donnent aux employ\u00e9s des ressources humaines une raison de se r\u00e9jouir et de sourire. Mais si le com\u00e9dien sera appel\u00e9 pour une entrevue est une autre question.<\/p>\n<h4>Que choisir<\/h4>\n<p>Il est difficile de trouver des comp\u00e9tences \u00abtypiques\u00bb. En effet, chaque profession a ses propres exigences et le candidat doit y r\u00e9pondre. Si vous ne savez pas exactement ce qui peut \u00eatre \u00e9crit, vous pouvez sp\u00e9cifier ce qui suit:<\/p>\n<ul>\n<li>comp\u00e9tences en communication d&rsquo;entreprise interpersonnelle;<\/li>\n<li>capacit\u00e9 d&rsquo;organiser le travail, de planifier, de prendre des d\u00e9cisions;<\/li>\n<li>attention aux diverses nuances et d\u00e9tails;<\/li>\n<li>la capacit\u00e9 d&rsquo;analyser les probl\u00e8mes, de rechercher efficacement des moyens de les r\u00e9soudre;<\/li>\n<li>la capacit\u00e9 d&rsquo;\u00eatre flexible;<\/li>\n<li>comp\u00e9tences en gestion de projet;<\/li>\n<li>leadership d&rsquo;entreprise.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Mais il est toujours conseill\u00e9 de s\u00e9lectionner les comp\u00e9tences en fonction des exigences des candidats. Habituellement, l'employeur lui-m\u00eame indique ce qu&rsquo;il attend du futur employ\u00e9. Le demandeur d'emploi peut simplement reformuler ses exigences et les sp\u00e9cifier en comp\u00e9tences cl\u00e9s.<\/p>\n<h4>Comp\u00e9tences en leadership<\/h4>\n<p>Tout d&rsquo;abord, il est important de comprendre quelles sont les comp\u00e9tences cl\u00e9s pour un CV pour ceux qui postulent pour un poste de direction. Des demandes accrues sont toujours faites sur les managers potentiels et leurs candidatures sont contr\u00f4l\u00e9es plus scrupuleusement.<\/p>\n<p>Les comp\u00e9tences suivantes peuvent \u00eatre sp\u00e9cifi\u00e9es comme comp\u00e9tences:<\/p>\n<ul>\n<li>r\u00e9soudre les situations de conflit;<\/li>\n<li>planifier et organiser de mani\u00e8re optimale le flux de travail;<\/li>\n<li>prendre des d\u00e9cisions et \u00eatre responsable de leurs r\u00e9sultats de mani\u00e8re ind\u00e9pendante;<\/li>\n<li>pense de fa\u00e7on critique;<\/li>\n<li>g\u00e9rer efficacement le temps et les personnes aux commandes;<\/li>\n<li>appliquer des programmes de motivation;<\/li>\n<li>penser de mani\u00e8re strat\u00e9gique et cr\u00e9ative;<\/li>\n<li>n\u00e9gocier;<\/li>\n<li>aptitudes \u00e0 la communication, capacit\u00e9 \u00e0 gagner la confiance des coll\u00e8gues, des partenaires et de la haute direction.<\/li>\n<\/ul>\n<blockquote>\n<p>Il est important de pouvoir distinguer vos comp\u00e9tences de vos qualit\u00e9s personnelles. Les premiers s&rsquo;acqui\u00e8rent par le travail et l&rsquo;apprentissage, tandis que les seconds vous caract\u00e9risent en tant que personne.<\/p>\n<\/blockquote>\n<p>Vous pouvez \u00e9galement ajouter le multit\u00e2che \u00e0 la liste, la capacit\u00e9 de s&rsquo;adapter \u00e0 diff\u00e9rentes conditions, d\u00e9l\u00e9guer certains pouvoirs et surveiller la bonne mise en \u0153uvre des t\u00e2ches.<\/p>\n<h4>M\u00e9tiers de la communication<\/h4>\n<p>Par ailleurs, il convient de noter quelles comp\u00e9tences doivent \u00eatre indiqu\u00e9es si vous postulez pour le poste de vendeur, directeur ou consultant. Par exemple, vous pouvez inclure les comp\u00e9tences de vendeur suivantes sur votre CV:<\/p>\n<ul>\n<li>capacit\u00e9 \u00e0 g\u00e9rer le temps;<\/li>\n<li>exp\u00e9rience de la communication personnelle et des ventes r\u00e9ussies;<\/li>\n<li>discours oral comp\u00e9tent, voix bien entra\u00een\u00e9e, diction n\u00e9cessaire;<\/li>\n<li>approche cr\u00e9ative des ventes;<\/li>\n<li>la capacit\u00e9 d&rsquo;\u00e9couter, de donner des conseils comp\u00e9tents, de trouver une approche aupr\u00e8s des clients;<\/li>\n<li>la capacit\u00e9 d&rsquo;apprendre rapidement et de percevoir facilement de grandes quantit\u00e9s d&rsquo;informations;<\/li>\n<li>aptitude \u00e0 servir les gens, capacit\u00e9 de faire preuve de tact et de tol\u00e9rance.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Si vous savez que l&rsquo;entreprise travaille avec des clients \u00e9trangers, la connaissance des langues \u00e9trang\u00e8res sera un avantage incontestable. Lorsque vous postulez pour le poste de directeur des ventes, indiquez \u00e9galement si, bien s\u00fbr, cela est vrai:<\/p>\n<ul>\n<li>ma\u00eetrise de l&rsquo;anglais, de l&rsquo;italien, du fran\u00e7ais ou d&rsquo;une autre langue;<\/li>\n<li>utilisation s\u00fbre d&rsquo;un PC, connaissance des programmes MS Office;<\/li>\n<li>comp\u00e9tences en mati\u00e8re de correspondance commerciale, y compris dans une langue \u00e9trang\u00e8re;<\/li>\n<li>la capacit\u00e9 de montrer de l&rsquo;attention, de l&rsquo;int\u00e9r\u00eat, de la convivialit\u00e9.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Mais pour les enseignants, les enseignants, qui dirigent des s\u00e9minaires et des formations, des exigences l\u00e9g\u00e8rement diff\u00e9rentes sont impos\u00e9es. Ils doivent poss\u00e9der les comp\u00e9tences suivantes:<\/p>\n<ul>\n<li>motivation pour les r\u00e9sultats d&rsquo;apprentissage;<\/li>\n<li>\u00e9nergie et initiative \u00e9lev\u00e9es;<\/li>\n<li>la capacit\u00e9 de concentrer l&rsquo;attention d&rsquo;un groupe de personnes et de la conserver pendant un certain temps;<\/li>\n<li>acquis des comp\u00e9tences de patience et de flexibilit\u00e9, qui doivent \u00eatre d\u00e9montr\u00e9es lors de la communication avec les stagiaires;<\/li>\n<li>la capacit\u00e9 de planifier et d&rsquo;organiser avec comp\u00e9tence le flux de travail.<\/li>\n<\/ul>\n<p>La comp\u00e9tence principale est commune \u00e0 toutes ces professions: \u00e9tablir le contact avec les gens.<\/p>\n<h4>Autres options<\/h4>\n<p>Choisir les bonnes comp\u00e9tences pour les techniciens est tout aussi simple. La t\u00e2che principale, par exemple, pour un administrateur syst\u00e8me est de contr\u00f4ler le fonctionnement de l&rsquo;ensemble du r\u00e9seau informatique. Par cons\u00e9quent, il doit poss\u00e9der les comp\u00e9tences et capacit\u00e9s cl\u00e9s suivantes:<\/p>\n<ul>\n<li>effectuer des diagnostics de mat\u00e9riel professionnel;<\/li>\n<li>surveiller les risques \u00e9ventuels et planifier les moyens de r\u00e9tablir le fonctionnement des syst\u00e8mes d\u00e8s que possible;<\/li>\n<li>parler un anglais technique;<\/li>\n<li>travailler avec de grandes quantit\u00e9s d&rsquo;informations.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Selon les comp\u00e9tences n\u00e9cessaires sp\u00e9cifi\u00e9es pour ce poste, il est clair dans quelle mesure les sp\u00e9cificit\u00e9s du travail affectent ce qui doit \u00eatre indiqu\u00e9 dans le CV. Par ailleurs, il convient de noter que dans certaines industries, les comp\u00e9tences professionnelles sont si \u00e9troitement li\u00e9es qu&rsquo;il est difficile de les s\u00e9parer.<\/p>\n<p>Si vous postulez pour le poste de sp\u00e9cialiste en comptabilit\u00e9, il est d&rsquo;abord pr\u00e9f\u00e9rable de vous familiariser avec les exigences. Des exemples de comp\u00e9tences cl\u00e9s dans un CV pour un comptable peuvent \u00eatre tir\u00e9s directement de la description des exigences pour les candidats. Ils doivent:<\/p>\n<ul>\n<li>\u00eatre capable de penser analytiquement;<\/li>\n<li>organiser le travail sur un site fixe;<\/li>\n<li>analyser les probl\u00e8mes, \u00eatre en mesure de chercher des moyens de les r\u00e9soudre;<\/li>\n<li>planifier correctement;<\/li>\n<li>faites suffisamment attention aux petites nuances et aux d\u00e9tails importants;<\/li>\n<li>prioriser correctement;<\/li>\n<li>\u00eatre capable de travailler avec un grand nombre de documents;<\/li>\n<li>\u00eatre en mesure de mettre en \u00e9vidence les t\u00e2ches prioritaires;<\/li>\n<li>avoir les comp\u00e9tences n\u00e9cessaires pour travailler avec les autorit\u00e9s r\u00e9glementaires.<\/li>\n<li>connaissance de la l\u00e9gislation, des principes du syst\u00e8me judiciaire;<\/li>\n<li>la capacit\u00e9 de r\u00e9diger des documents, des contrats;<\/li>\n<li>comp\u00e9tences en analyse de documents juridiques;<\/li>\n<li>la capacit\u00e9 de travailler avec une vari\u00e9t\u00e9 d&rsquo;informations et de les apprendre rapidement;<\/li>\n<li>connaissance de l&rsquo;informatique, des programmes MS Office;<\/li>\n<li>comp\u00e9tences en communication;<\/li>\n<li>la capacit\u00e9 d&rsquo;utiliser le cadre juridique pr\u00e9sent\u00e9 sous forme \u00e9lectronique;<\/li>\n<li>multi-vecteur (la capacit\u00e9 de travailler dans des directions diff\u00e9rentes);<\/li>\n<li>aptitudes \u00e0 travailler avec les clients et les employ\u00e9s des organes de contr\u00f4le;<\/li>\n<li>capacit\u00e9 \u00e0 travailler avec des documents;<\/li>\n<li>capacit\u00e9 \u00e0 organiser le travail et \u00e0 planifier les t\u00e2ches.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Chaque sp\u00e9cialit\u00e9 doit avoir ses propres comp\u00e9tences, mais vous pouvez choisir quelque chose qui convient \u00e0 votre futur travail parmi toutes les listes pr\u00e9sent\u00e9es.<\/p>\n<p>Une aide suppl\u00e9mentaire pour trouver les caract\u00e9ristiques appropri\u00e9es et appropri\u00e9es peut \u00eatre cette r\u00e9flexion: imaginez-vous comme un leader qui a besoin d&rsquo;un employ\u00e9 pour un poste qui vous int\u00e9resse. Qu&rsquo;attendriez-vous d&rsquo;un candidat \u00e0 un poste?<\/p>\n<h2>Comp\u00e9tences de la vie quotidienne<\/h2>\n<p>Ici, j&rsquo;ai rassembl\u00e9 des comp\u00e9tences plus n\u00e9cessaires \u00e0 la vie de tous les jours. Convenez qu&rsquo;ils sont tous tr\u00e8s utiles, mais que pouvons-nous faire \u00e0 partir de cela?<\/p>\n<ol>\n<li><strong>Fournir les premiers soins<\/strong> peut sauver la vie de quelqu&rsquo;un. Rien n&rsquo;est peut-\u00eatre plus important.<\/li>\n<li><strong>La cuisine<\/strong> est l&rsquo;une des comp\u00e9tences les plus pr\u00e9cieuses de la vie quotidienne, car une famille doit \u00eatre nourrie.<\/li>\n<li><strong>M\u00e9dicaments. La connaissance des principaux m\u00e9dicaments<\/strong> vous permettra de vous aider rapidement ainsi que votre famille en cas de malaises.<\/li>\n<li><strong>La technique de l&rsquo;amour consiste<\/strong> \u00e0 apprendre de nouvelles techniques et positions dans le sexe. Je pense qu&rsquo;il n&rsquo;y a aucun doute sur l&rsquo;utilit\u00e9 de cette comp\u00e9tence :).<\/li>\n<li><strong>Apprenez \u00e0 masser.<\/strong> Vos proches vous en seront tr\u00e8s reconnaissants, car ce n&rsquo;est pas seulement agr\u00e9able, mais aussi utile. Id\u00e9alement, chaque personne devrait suivre un cours de massage deux fois par an.<\/li>\n<li><strong>Possibilit\u00e9 de nouer une cravate<\/strong> (et si aussi de plusieurs mani\u00e8res!). T\u00f4t ou tard, chaque homme met une cravate, et ce sera formidable si vous ne recherchez pas sur Google \u00e0 ce moment crucial, mais faites le travail de mani\u00e8re magistrale.<\/li>\n<li><strong>Apprendre les ic\u00f4nes sur les \u00e9tiquettes de v\u00eatements<\/strong> et leur signification est n\u00e9cessaire pour bien prendre soin des choses et ne pas ruiner votre pull pr\u00e9f\u00e9r\u00e9.<\/li>\n<li><strong>La cosm\u00e9tologie<\/strong> est une science vitale pour les filles. Vous en apprendrez non seulement sur le mastic, mais aussi sur les soins de la peau.<\/li>\n<li><strong>Les bases de la r\u00e9paration.<\/strong> Il semblerait, pourquoi avez-vous besoin de comprendre les mat\u00e9riaux de construction? Il est plus facile d'embaucher des personnes sp\u00e9ciales. Mais la pratique de la r\u00e9paration et de la construction montre que vous devez contr\u00f4ler le processus du d\u00e9but \u00e0 la fin, et pour cela, vous devez conna\u00eetre les bases. Ne vous laissez pas berner par les constructeurs!<\/li>\n<li><strong>Une formation \u00e0 la diction est<\/strong> n\u00e9cessaire non seulement pour travailler \u00e0 la radio, mais aussi pour que les autres soient heureux de vous \u00e9couter, et cela affecte beaucoup!<\/li>\n<li><strong>La floriculture est<\/strong> \u00e9galement essentielle dans la vie de tous les jours. Il est tr\u00e8s important de remplir votre maison d&rsquo;une vari\u00e9t\u00e9 de plantes afin de la rendre vivante et chaleureuse.<\/li>\n<li><strong>Le traitement \u00e0<\/strong> base de plantes m\u00e9dicinales est consid\u00e9r\u00e9 comme une m\u00e9decine alternative et non reconnue, mais il existe des maladies pour lesquelles seul un tel traitement aide. Personnellement, je ne peux pas imaginer la vie sans camomille. Pas \u00e9tonnant que nos grands-m\u00e8res savaient tout sur les herbes!<\/li>\n<li><strong>L&rsquo;art de la coiffure<\/strong> permettra, sinon de couper tout le monde d&rsquo;affil\u00e9e, du moins de faire vos belles coiffures bien-aim\u00e9es pour tous les jours.<\/li>\n<li><strong>Jardin. La capacit\u00e9 de planter et de r\u00e9colter des cultures<\/strong> \u00e9tait autrefois une n\u00e9cessit\u00e9, mais aujourd&rsquo;hui, peu de gens savent comment le faire. Cependant, de telles comp\u00e9tences vous donneront l&rsquo;assurance dans votre vie quotidienne que vous ne mourrez pas de faim si une autre crise survient (si vous avez des terres).<\/li>\n<li><strong>Conna\u00eetre les propri\u00e9t\u00e9s de la plupart des aliments et des suppl\u00e9ments nutritionnels<\/strong> vous aidera sur votre chemin vers une alimentation saine et l&rsquo;inventaire de votre r\u00e9frig\u00e9rateur. Lisez-vous la composition avant d&rsquo;acheter quelque chose?<\/li>\n<li><strong>Les bases de la psychologie humaine<\/strong> permettent de mieux comprendre leur propre genre, d&rsquo;analyser les situations et d&rsquo;\u00e9tablir la communication. De plus, pas un seul grand projet ne peut se passer de cette science des personnes.<\/li>\n<li><strong>L&rsquo;art d&rsquo;\u00e9lever et d&rsquo;enseigner est<\/strong> tr\u00e8s important non seulement pour les enseignants, mais pour toutes les mamans et tous les papas. Vous pouvez en apprendre beaucoup sur votre enfant et devenir le meilleur professeur pour lui!<\/li>\n<li><strong>Connaissance des droits et devoirs d&rsquo;une personne et d&rsquo;un citoyen.<\/strong> Quel dommage qu&rsquo;\u00e0 notre \u00e9poque, de moins en moins de gens connaissent leurs droits et ne les exercent donc pas. Mais n&rsquo;oubliez pas les responsabilit\u00e9s, car l&rsquo;ignorance des lois ne dispense pas de responsabilit\u00e9<\/li>\n<li><strong>Conna\u00eetre les astuces des produits de nettoyage et de nettoyage<\/strong> aidera \u00e0 l&rsquo;entretien m\u00e9nager.<\/li>\n<li><strong>D\u00e9velopper le charisme est<\/strong> extr\u00eamement important pour avoir un impact sur les gens, pouvoir les atteindre, devenir l&rsquo;\u00e2me de l&rsquo;entreprise et n\u00e9gocier. Mais les n\u00e9gociations se d\u00e9roulent plus souvent \u00e0 domicile, en famille qu&rsquo;au travail.<\/li>\n<li><strong>Pr\u00e9paration de cornichons et conserves.<\/strong> Dans le froid de l&rsquo;hiver, vos proches seront reconnaissants de vos vitamines naturelles!<\/li>\n<li><strong>La capacit\u00e9 de naviguer dans l&rsquo;espace<\/strong> est simplement une comp\u00e9tence vitale. Aujourd&rsquo;hui, de nombreuses personnes ne peuvent pas se rendre d&rsquo;un point A \u00e0 un point B sans navigateur, m\u00eame si la distance est de quelques kilom\u00e8tres. Mais que se passe-t-il si le navigateur tombe en panne ou si vous devez trouver votre chemin \u00e0 pied dans un endroit inconnu?<\/li>\n<li><strong>Bases du style. La possibilit\u00e9 de choisir les bons accessoires<\/strong> vous permettra d&rsquo;avoir l&rsquo;air \u00e9l\u00e9gant et \u00e9l\u00e9gant m\u00eame dans des v\u00eatements simples! D&rsquo;accord, une comp\u00e9tence utile dans la vie de tous les jours pour les femmes et les hommes.<\/li>\n<li><strong>R\u00e9paration de v\u00eatements<\/strong> &#8211; chaque femme au foyer est oblig\u00e9e de remplacer rapidement la fermeture \u00e0 glissi\u00e8re, de coudre un bouton et de r\u00e9parer les chaussettes! Eh bien, ou un c\u00e9libataire, il n&rsquo;y a nulle part o\u00f9 aller.<\/li>\n<li><strong>La photographie<\/strong> vous donnera l&rsquo;opportunit\u00e9 de cr\u00e9er une archive inestimable de belles photographies de votre vie. Croyez-moi, dans la vieillesse, vous serez incroyablement heureux d&rsquo;avoir appris \u00e0 photographier.<\/li>\n<\/ol>\n<h3>Comp\u00e9tences et capacit\u00e9s sportives<\/h3>\n<p>Voici des sports collect\u00e9s qui ne feraient pas de mal \u00e0 tout le monde \u00e0 ma\u00eetriser. Combien de cela pouvez-vous faire?<\/p>\n<ol>\n<li><strong>La danse<\/strong> donne au corps souplesse et ob\u00e9issance, tout en combattant plus efficacement l&rsquo;exc\u00e8s de poids. Dansez et vous serez toujours en forme!<\/li>\n<li><strong>Le yoga et la m\u00e9ditation<\/strong> garderont votre tranquillit\u00e9 d&rsquo;esprit.<\/li>\n<li><strong>Jouer aux fl\u00e9chettes selon les r\u00e8gles<\/strong> est un bon moyen de s&rsquo;amuser avec vos amis.<\/li>\n<li><strong>Jouer au billard selon les r\u00e8gles<\/strong> &#8211; encore plus. J&rsquo;ai r\u00e9cemment red\u00e9couvert ce jeu et j&rsquo;\u00e9tais ravi de l&rsquo;intention d&rsquo;am\u00e9liorer mes comp\u00e9tences.<\/li>\n<li><strong>Jongler<\/strong>. Eh bien, admettez-le, vous avez toujours voulu jongler avec trois balles aussi!<\/li>\n<li><strong>Conna\u00eetre et \u00eatre capable de faire des exercices physiques pour diff\u00e9rents groupes musculaires est<\/strong> n\u00e9cessaire pour garder votre corps en bon \u00e9tat. Et ceci, bon sang, est tr\u00e8s, tr\u00e8s important!<\/li>\n<li><strong>Apprenez \u00e0 courir.<\/strong> Ce n&rsquo;est un secret pour personne que la course \u00e0 pied est le meilleur moyen de se d\u00e9fendre.<\/li>\n<li><strong>Le durcissement<\/strong> est la cl\u00e9 d&rsquo;une excellente sant\u00e9! Apprenez \u00e0 vos enfants \u00e0 faire cela aussi.<\/li>\n<li>Pour moi personnellement, le <strong>roller et le patinage<\/strong> sont un formidable anti-stress et un regain d&rsquo;\u00e9nergie. De plus, c&rsquo;est l&rsquo;un des sports les plus \u00e9nergivores (br\u00fble les graisses).<\/li>\n<li>Tout le monde devrait <strong>savoir faire du v\u00e9lo<\/strong>! J&rsquo;en suis devenu convaincu lorsque j&rsquo;ai finalement ma\u00eetris\u00e9 la comp\u00e9tence \u00e0 l&rsquo;\u00e2ge de 27 ans.<\/li>\n<li><strong>Le ski<\/strong> vous permettra de passer du temps de mani\u00e8re productive pour votre sant\u00e9 en hiver.<\/li>\n<li><strong>Le snowboard<\/strong> est un sport plus extr\u00eame, mais n\u00e9anmoins plus populaire que le ski. Tu n&rsquo;aimes pas faire du snowboard au large d&rsquo;Elbrus? C&rsquo;est r\u00e9el!<\/li>\n<li><strong>La possibilit\u00e9 de jouer au volley<\/strong> &#8211; <strong>ball<\/strong> sera utile sur la plage pour ceux qui n&rsquo;aiment pas le repos des phoques :).<\/li>\n<li><strong>La natation<\/strong> est le sport le plus utile, en plus, il n&rsquo;a pratiquement aucune contre-indication. Mais pour apprendre \u00e0 nager et \u00e0 respirer correctement dans l&rsquo;eau, vous devez \u00e9galement apprendre.<\/li>\n<\/ol>\n<h3>Comp\u00e9tences et capacit\u00e9s cr\u00e9atives<\/h3>\n<p>Une section particuli\u00e8rement pr\u00e9f\u00e9r\u00e9e sur la cr\u00e9ativit\u00e9. Je crois que la cr\u00e9ativit\u00e9 n&rsquo;est \u00e9trang\u00e8re \u00e0 personne, et chacun peut trouver ce qu&rsquo;il aime dans cette liste;).<\/p>\n<ol>\n<li><strong>La mod\u00e9lisation en p\u00e2te polym\u00e8re<\/strong> vous permet de cr\u00e9er de magnifiques bijoux exclusifs de vos propres mains!<\/li>\n<li><strong>Couper et coudre sur une machine \u00e0 coudre est<\/strong> toujours utile lorsque vous devez ourler un pantalon, r\u00e9parer des v\u00eatements pour enfants ou m\u00eame coudre une nouvelle robe pour vous-m\u00eame<\/li>\n<li><strong>Origami<\/strong> d\u00e9veloppe la capacit\u00e9 de petits mouvements de la main, facilite la cr\u00e9ation de cadeaux inhabituels et originaux et la d\u00e9coration des pi\u00e8ces. Enseignez l&rsquo;art de l&rsquo;origami \u00e0 votre enfant et vous aurez toujours quelque chose \u00e0 faire<\/li>\n<li><strong>Le tricot<\/strong> vous aide \u00e0 cr\u00e9er des objets uniques de vos propres mains &#8211; des chapeaux, des chaussettes, des pulls et bien plus encore. De telles choses sont toujours remplies d&rsquo;une \u00e9nergie sp\u00e9ciale, il n&rsquo;est donc pas surprenant qu&rsquo;elles deviennent aim\u00e9es.<\/li>\n<li><strong>Le crochet est<\/strong> \u00e9galement utile lors de la cr\u00e9ation d&rsquo;objets, en particulier comme des serviettes d\u00e9coratives et des paniers, des bottillons, des ch\u00e2les en r\u00e9sille. Vous pouvez cr\u00e9er des choses incroyables avec un crochet!<\/li>\n<li><strong>Le scrapbooking<\/strong> est un type d&rsquo;artisanat qui consiste \u00e0 cr\u00e9er et \u00e0 concevoir des albums photo familiaux ou personnels, des cartes postales et d&rsquo;autres souvenirs.<\/li>\n<li><strong>Le dessin est<\/strong> un excellent moyen d&rsquo;exprimer vos \u00e9motions sur papier, m\u00eame si vous n&rsquo;en avez pas la capacit\u00e9. Qui sait, peut-\u00eatre que votre travail sera confondu avec de l&rsquo;art.<\/li>\n<li><strong>Les perles<\/strong> vous permettront de r\u00e9aliser de beaux bracelets et colliers pour vous et vos copines!<\/li>\n<li><strong>La poterie<\/strong> est la base de la fabrication de la poterie de vos propres mains. De plus, la sculpture servira d&rsquo;excellent antid\u00e9presseur.<\/li>\n<li><strong>La manucure<\/strong> dans les bagages des comp\u00e9tences vous aidera \u00e0 \u00e9conomiser sur la manucure au salon, et peut-\u00eatre m\u00eame \u00e0 faire des b\u00e9n\u00e9fices si vous fournissez des services de manucure \u00e0 domicile.<\/li>\n<li><strong>Jouer de la guitare<\/strong> rend une personne incroyablement sexy. Eh bien, en plus de cela, vous pouvez \u00e9tonner vos amis avec une belle performance, devenir le centre d&rsquo;attention de n&rsquo;importe quelle f\u00eate ou simplement d\u00e9tendre votre \u00e2me.<\/li>\n<li><strong>Jouer du piano est<\/strong> \u00e9galement une comp\u00e9tence cr\u00e9ative tr\u00e8s utile. Dans les temps anciens, chaque fille apprenait \u00e0 jouer du piano \u00e0 la maison, comme on peut le voir dans les livres et les films sur la vie au XIXe si\u00e8cle. Pourquoi? Je pense que c&rsquo;est l&rsquo;un des moyens infaillibles de gagner le c\u0153ur d&rsquo;un homme.<\/li>\n<li><strong>La fabrication de savon<\/strong> aidera \u00e0 cr\u00e9er des cadeaux uniques pour les \u00eatres chers sous forme de savon parfum\u00e9, utile et inhabituel.<\/li>\n<li><strong>La comp\u00e9tence de calligraphie<\/strong> vous permettra de signer magnifiquement des cartes postales, des certificats, de d\u00e9corer des albums et de recevoir des compliments pour une \u00e9criture magnifique.<\/li>\n<li><strong>Apprendre \u00e0 fabriquer des cosm\u00e9tiques bio est<\/strong> essentiel si vous vous souciez de la sant\u00e9 de votre peau. De nos jours, il est tr\u00e8s difficile de trouver des produits de soin sans additifs nocifs, ou ils sont tr\u00e8s chers.<\/li>\n<li>Savoir comment <strong>d\u00e9corer des peintures<\/strong> et autres objets faits main peut vous aider \u00e0 \u00e9conomiser de l&rsquo;argent sur l&rsquo;encadrement et \u00e0 d\u00e9corer votre maison avec des pi\u00e8ces uniques.<\/li>\n<li><strong>Design d&rsquo;int\u00e9rieur<\/strong>. Une industrie extr\u00eamement enrichissante, car nous voulons tous vivre dans une maison chaleureuse cr\u00e9\u00e9e sp\u00e9cialement pour nous.<\/li>\n<li><strong>Faire des animaux \u00e0 partir de pompons.<\/strong> Les avez-vous vu? Ils sont adorables!<\/li>\n<li><strong>La broderie au ruban<\/strong> vous permet de cr\u00e9er d&rsquo;incroyables peintures en trois dimensions.<\/li>\n<li><strong>Tricoter des jouets en utilisant la technique de l&rsquo;amigurumi<\/strong> est l&rsquo;art japonais de tricoter ou de crocheter de petits animaux mous et des cr\u00e9atures humano\u00efdes. Vos enfants vont adorer!<\/li>\n<li><strong>Patchwork est<\/strong> utilis\u00e9 pour cr\u00e9er d&rsquo;adorables courtepointes en patchwork qui deviendront un v\u00e9ritable h\u00e9ritage familial.<\/li>\n<li><strong>Emballer magnifiquement les cadeaux<\/strong> est un excellent moyen de montrer \u00e0 votre famille et \u00e0 vos amis \u00e0 quel point ils comptent pour vous. Il est beaucoup plus agr\u00e9able pour les gens de recevoir des cadeaux emball\u00e9s de leurs propres mains!<\/li>\n<li><strong>Apprenez \u00e0 jouer d&rsquo;un instrument de musique inhabituel<\/strong> tel qu&rsquo;un ukul\u00e9l\u00e9 ou une harpe. Beaucoup de gens savent jouer de la guitare et du piano, et vous essayez de jouer la symphonie de Mozart au violon!<\/li>\n<li><strong>Le macram\u00e9, le tissage de boules et de tapis<\/strong> seront d&rsquo;une grande aide pour les cadeaux pour les amis et un passe-temps agr\u00e9able si vous avez un partenaire sous la forme d&rsquo;une fille<\/li>\n<li><strong>Le point de croix<\/strong> ou le perlage est un excellent antid\u00e9presseur apr\u00e8s une dure journ\u00e9e. De plus, vous pouvez cr\u00e9er de v\u00e9ritables \u0153uvres d&rsquo;art ou embellir des v\u00eatements avec de la broderie.<\/li>\n<\/ol>\n<h3>Comp\u00e9tences et capacit\u00e9s informatiques<\/h3>\n<p>Au 21e si\u00e8cle, c\u2019est comme pas de mains sans comp\u00e9tences informatiques! Dans cette section, j&rsquo;ai rassembl\u00e9 plusieurs comp\u00e9tences qui seront utiles lorsque vous travaillez avec un ordinateur.<\/p>\n<ol>\n<li><strong>Travailler dans des \u00e9diteurs graphiques (Photoshop, Lightroom)<\/strong> aidera \u00e0 traiter professionnellement les photos de famille.<\/li>\n<li><strong>Les raccourcis clavier<\/strong> vous permettront de travailler beaucoup plus rapidement sur votre ordinateur.<\/li>\n<li><strong>La<\/strong> frappe \u00e0 l&rsquo; <strong>aveugle<\/strong> acc\u00e9l\u00e8re la saisie plusieurs fois, ce qui permet de gagner beaucoup de temps lors de la r\u00e9daction de la correspondance, de la r\u00e9daction de rapports et plus encore lors de la r\u00e9daction de gros textes.<\/li>\n<li><strong>Un travail en toute confiance avec les outils Microsoft (Word, Excel, Powerpoint)<\/strong> est n\u00e9cessaire non seulement au travail, mais aussi \u00e0 la maison &#8211; par exemple, pour la budg\u00e9tisation ou la sauvegarde d&rsquo;informations importantes.<\/li>\n<li><strong>Les<\/strong> comp\u00e9tences d&rsquo; <strong>optimisation du r\u00e9f\u00e9rencement sont<\/strong> essentielles pour chaque blogueur. Sans eux, vous ne ferez pas irruption dans le TOP des requ\u00eates de recherche, et votre site s&rsquo;ennuiera sur l&rsquo;h\u00e9bergement.<\/li>\n<\/ol>\n<h3>Comp\u00e9tences extr\u00eames<\/h3>\n<ol>\n<li><strong>Les comp\u00e9tences de survie dans des conditions extr\u00eames<\/strong> peuvent \u00eatre utiles si, par exemple, vous \u00eates coinc\u00e9 dans les montagnes ou perdu dans la for\u00eat. Vous ne savez jamais \u00e0 quoi vous devrez faire face et il sera plus calme de savoir quoi faire dans diff\u00e9rentes situations.<\/li>\n<li><strong>L&rsquo;escalade<\/strong> vous aidera \u00e0 faire face \u00e0 la peur des hauteurs et \u00e0 conqu\u00e9rir non seulement les montagnes, mais aussi de nombreux hommes<\/li>\n<li><strong>Autod\u00e9fense<\/strong>, y compris les techniques physiques et la capacit\u00e9 \u00e0 manipuler des armes &#8211; pistolet pneumatique, pistolet paralysant, cartouche de gaz. Vous \u00eates la chose la plus pr\u00e9cieuse que vous poss\u00e9dez, et cela doit \u00eatre prot\u00e9g\u00e9.<\/li>\n<li><strong>La conduite extr\u00eame,<\/strong> \u00e0 mon avis, devrait \u00eatre incluse dans la formation standard de l&rsquo;\u00e9cole de conduite. Ce que vous n&rsquo;avez pas \u00e0 g\u00e9rer sur les routes &#8230;<\/li>\n<li><strong>Le parachutisme<\/strong> est peut-\u00eatre le r\u00eave de beaucoup. Ils disent qu&rsquo;apr\u00e8s un saut en parachute, vous commencez \u00e0 regarder votre vie d&rsquo;une mani\u00e8re compl\u00e8tement diff\u00e9rente.<\/li>\n<li><strong>Le parapente<\/strong> vous permettra de faire l&rsquo;impossible et de partir en vol libre comme un oiseau. Et si vous vous liez d&rsquo;amiti\u00e9 avec le vent et apprenez \u00e0 piloter un parapente, vous serez incroyablement cool!<\/li>\n<\/ol>\n<p>Oui, il n&rsquo;est gu\u00e8re possible de ma\u00eetriser tout ce qui pr\u00e9c\u00e8de dans une vie, m\u00eame si vous \u00eates pr\u00e9par\u00e9 pour cent ans! Et si vous r\u00e9ussissez, vous deviendrez une l\u00e9gende humaine 8-). Mais avec cette liste, vous avez toujours quelque chose \u00e0 faire, non? Et il n&rsquo;y a certainement pas de place pour l&rsquo;ennui!<\/p>\n<p>Un dr\u00f4le de paradoxe: plus on apprend, plus il nous semble que l&rsquo;on ne sait rien. Pourquoi? Parce que de <strong>nouvelles connaissances augmentent notre angle de vue<\/strong>, et nous remarquons des choses que nous n&rsquo;avions pas remarqu\u00e9es auparavant. Qui sait, peut-\u00eatre qu&rsquo;une nouvelle comp\u00e9tence deviendra l&rsquo;\u0153uvre de votre vie? Ou votre passe-temps pr\u00e9f\u00e9r\u00e9? Jusqu&rsquo;\u00e0 ce que vous essayiez, vous ne saurez pas!<\/p>\n<p>J&rsquo;esp\u00e8re que mon article vous a inspir\u00e9 de nouvelles r\u00e9alisations! Ajoutez-le \u00e0 vos favoris pour ne pas le perdre et partagez-le avec vos amis en utilisant les boutons ci-dessous. Et aussi abonnez-vous \u00e0 mon blog, car c&rsquo;est l\u00e0 que je vais parler de la fa\u00e7on dont j&rsquo;ai appris telle ou telle comp\u00e9tence \u00e0 partir de z\u00e9ro. Si vous aimez le d\u00e9veloppement personnel, ce sera int\u00e9ressant!<\/p>\n<p>Sources utilis\u00e9es et liens utiles sur le sujet: <a href=\"https:\/\/workme.net\/rezume\/zapolnenie\/kljuchevye-navyki.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener nofollow\" class=\"external external_icon\">https:\/\/WorkMe.net\/rezume\/zapolnenie\/kljuchevye-navyki.html<\/a> <a href=\"https:\/\/enjoy-job.ru\/trudoustroistvo\/professionalnye-navyki-v-rezume\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener nofollow\" class=\"external external_icon\">https:\/\/enjoy-job.ru\/trudoustroistvo\/professionalnye-navyki-v-rezume\/<\/a> <a href=\"https:\/\/fb.ru\/article\/389836\/chem-otlichaetsya-navyik-ot-umeniya-i-kak-oni-formiruyutsya\" target=\"_blank\" rel=\"noopener nofollow\" class=\"external external_icon\">https: \/\/ FB .ru \/ article \/ 389836 \/ chem-otlichaetsya-navyik-ot-umeniya-i-kak-oni-formiruyutsya<\/a> <a href=\"https:\/\/ktonanovenkogo.ru\/voprosy-i-otvety\/navyk-chto-ehto-takoe-professionalnye-navyki-rezyume.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener nofollow\" class=\"external external_icon\">https:\/\/KtoNaNovenkogo.ru\/voprosy-i-otvety\/navyk-chto-ehto-takoe-professionalnye-navkiy &#8211; rezyume.html<\/a> <a href=\"https:\/\/prorezume.com\/klyuchevye-navyki-v-rezyume-primery\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener nofollow\" class=\"external external_icon\">https:\/\/ProRezume.com\/klyuchevye-navyki-v-rezyume-primery\/<\/a> <a href=\"https:\/\/slonodrom.ru\/navyiki-i-umeniya-dlya-rezyume-primer\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener nofollow\" class=\"external external_icon\">https:\/\/SlonoDrom.ru\/navyiki-i-umeniya-dlya-rezyume-primer\/<\/a> <a href=\"https:\/\/say-hi.me\/produktivnost\/10-vazhnyx-navykov-dlya-kazhdogo-cheloveka.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener nofollow\" class=\"external external_icon\">https: \/\/ say-hi. me \/produktivnost\/10-vazhnyx-navykov-dlya-kazhdogo-cheloveka.html<\/a> <a href=\"https:\/\/clubtk.ru\/forms\/podbor-personala\/kak-sformulirovat-klyuchevye-navyki-v-rezyume\" target=\"_blank\" rel=\"noopener nofollow\" class=\"external external_icon\">https:\/\/clubtk.ru\/forms\/podbor-personala\/kak-sformulirovat-klyuchevye-navyki-v-rezyume<\/a> <a href=\"https:\/\/rezume2016.ru\/razdely\/chto-takoe-klyuchevye-navyki-dlya-rezyume\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener nofollow\" class=\"external external_icon\">https:\/\/rezume2016.ru\/ razdely \/ chto-takoe-klyuchevye-navyki-dlya-rezyume \/<\/a> <a href=\"http:\/\/motivashka.ru\/samorazvitie\/poleznye-navyki\/100-umenij-i-navykov-kotorym-stoit-nauchitsya.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener nofollow\" class=\"external external_icon\">http:\/\/motivashka.ru\/samorazvitie\/poleznye-navyki\/100-umenij-i-navykov-kotorym-stoit-nauchitsya.html<\/a><\/p>\n<div id=\"PostUnique_PostSource\" style=\"padding-top: 50px\">Source d&rsquo;enregistrement:  <a target=\"_blank\" rel=\"noopener nofollow\" href=\"\/\/lastici.ru\" class=\"external external_icon\">lastici.ru<\/a><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Il est important de pouvoir pr\u00e9senter son point de vue devant un public<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":416989,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":"","_wp_rev_ctl_limit":""},"categories":[363,264,153,257,320,330,275,165],"tags":[],"class_list":["post-350176","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-affaires","category-amour-et-relations","category-astuces-pour-la-vie-de-tous-les-jours","category-divers","category-pour-femme","category-pour-hommes","category-psychologie-2","category-recherche"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/inform.com.de\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/350176","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/inform.com.de\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/inform.com.de\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/inform.com.de\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/inform.com.de\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=350176"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/inform.com.de\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/350176\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/inform.com.de\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/416989"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/inform.com.de\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=350176"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/inform.com.de\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=350176"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/inform.com.de\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=350176"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}